Es legal tener un contrato temporal tras otro?

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Corresponde indemnización por finalización de contrato de obra y servicio?

Una persona que lleva 4 años y medio en una empresa de telemarketing como teleoperador y se termina la campaña debe recibir indemnización? He oído que serían ocho días por año, independientemente de que se subrogue con otra empresa que entre...
1 respuesta

¿Despido improcedente o nulo?

El día 3/3/08 sin previo aviso me dieron la carta de despido reconociendo en dicha carta que el despido es improcedente y que con esta fecha dejaba de prestar mis servicios en la empresa, en la carta ademas me decían con que cantidad me indernizaban...
1 respuesta

Me indemnizan si renuncio a mi puesto tras exceden

Recientemente he solicitado la reincorporación a mi puesto de trabajo en la empresa que en que trabajé durante algo más de 2 años, porque ha terminado la excedencia voluntaria que solicité. Desde la empresa me han dicho que tengo derecho a volver si...
1 respuesta

Contratos encadenados y finiquito

Quería exponer mi situación y lo que me correspondería. Según nos han comentando, estamos en fraude de ley(17 compañeros y yo, a los que nos quieren echar), y hoy hemos terminado nuestro contrato, según la empresa, llevo contratado desde el...
1 respuesta

¿La empresa en la que trabajo puede hacer un tercer ere con el que no estoy de acuerdo?

Tengo un contrato indefinido en una empresa desde hace casi 8 años. Hace 2 llegamos a un acuerdo y se planteó un ere de reducción de jornada (a media jornada). El año pasado, al vencimiento del primer ere, se renovó y se volvió a presentar. Este año...
1 respuesta

Finalización contrato de practicas

Me gustaría saber que opciones laborales tengo con un trabajador contratado en prácticas durante seis meses y con 2 prórrogas posteriores de 6 meses, por lo tanto en prácticas ya no puedo volver a contratarlo, puesto que va a seguir desempeñando las...
1 respuesta

¿Derecho a ser fijo?

Llevo trabajando en la misma empresa 6 años, durante 8-9 meses por año (aunque sólo en el último contrato aparecía como fijo discontinuo). ¿Está obligada la empresa a hacer fijo a un trabajador después de por tiempo? ¿Cuánto sería ese tiempo?...
1 respuesta

Retenciones y finiquitos

Me han contratado en una empresa y me piden que calcule el % de retención que hay que aplicar a cada trabajador, se que esta en base a cargas familiares pero no se si existe alguna tabla o modo de calcularlo. Por otra parte un despedido me ha dicho...
1 respuesta

Baja voluntaria con preaviso requerido de 2 meses

Voy a causar baja voluntaria en una empresa porque voy a comenzar a trabajar en otra. He dado un preaviso de 15 días. El contrato que me hicieron era un contrato de relevo con una categoría profesional de una persona que se prejubilaba y que era...
2 respuestas

Trabajar estando en espera de juicio.

Estoy a la espera de un juicio que se celebrará a primeros de año en el cual demandé a la empresa por despido improcedente. Casi con seguridad la semana que viene empiezo a trabajar en una nueva empresa. ¿Qué consecuencias tendría mi nuevo trabajo en...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas