Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Qué derechos y deberes tengo ante una subrogación de una empresa a una UTE de dos empresas?
Preguntas y respuestas relacionadas
Despido con Guarda Legal - Urgente por favor!
Que forma me recomiendan de arreglar el despido con mi empresa, os resumo brevemente. El 12/04 se me termina la excedencia por cuidado de hijo menor de 3 años (ya que cumple los 3) he enviado a la empresa por email y burofax la solicitud de...
1 respuesta
Baja de una empresa, alta en otra empresa
Mi jefe tiene dos empresas con diferente nombre y me ha dado de baja en una empresa y al día siguiente en la otra (lo he comprobado con el informe de vida laboral). En la gestoría de la empresa me han dicho que no es una subrogación sino baja de una...
1 respuesta
¿Podría perder mi antigüedad laboral?
Trabajo hace 13 años en la misma empresa -una Farmacia- el caso es que los dueños la quieren vender. A mí me han dicho que en la venta se va a incluir que yo siga en mi puesto de trabajo. Pero me pregunto...¿Entiendo qué si cambia de dueños no debe...
1 respuesta
¿Qué ocurre con las vacaciones cuando una Empresa te subroga?
Este año me han subrrogado en el mes de marzo. Me Pagagon las vacaciones correspondientes a Enero y Febrero pero no las disfruté. Ahora la empresa nueva me dice que solo puedo disfrutar 26 días de vacaciones. ¿Esto es así?
1 respuesta
Absorción de empresa, ¿Empleados?
Mi pregunta es que si una empresa absorbe a otra, ¿Supongo qué es lo mismo que si la compra... O no? ¿Qué sucede con los empleados? ¿Nos despiden a todos? ¿Nos queda paro? La nueva empresa si se encuentra en otro país, ¿Se ve obligada a contratarnos...
1 respuesta
Subrogación de un alquiler de vivienda.
Tengo alquilada una vivienda hace siete años, en España, ahora el inquilino, por motivos fiscales quiere que se haga una subrogación del contrato en una hija. No le he dicho que sí ni que no, pues no lo tengo claro. Caso de acceder a esa subrogación...
1 respuesta
Antigüedad en empresa
Tengo una duda sobre la antigüedad en una empresa, para el cálculo de las bonificaciones por años de servicio y en su día para calcular la indemnización por despido(espero que no). Llevo trabajando en una empresa desde marzo de 1.994 con un contrato...
1 respuesta
Ofrecimiento de acuerdo por despido e intimidacion ante mi negativa
Mi nombre es María y soy empleada limpiadora a jornada parcial de 6 hs. Diarias en una empresa de limpieza y quisiera exponerle mi situación y dudas: Al reincorporarme de mis vacaciones me citan en la oficina de mi empresa (el jueves 31 de julio)...
1 respuesta
Fusion de dos empresas o compra
Duda que me surge con respecto a una posible fusion o compra de la empresa en la que trabajo por otra. Actualmente estoy en reducción de jornada por cuidado de mi hijo, ¿Qué ocurriría si mi empresa se fusiona o es comprada por otra empresa? Es que...
1 respuesta
Si me despiden por negligencia ¿Tengo derecho a cobrar prestación?
Si se comete una negligencia en el trabajo. Me quieren despedir por ello y me han dicho que no tengo derecho ni a indemnización ni a cobrar ninguna prestación porque no me firmarían los papeles del paro. ¿Pueden hacer esto?
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Derecho y Leyes
Derechos y deberes