¿Periodo de prueba mayor que duración de contrato?

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¿Me corresponde contrato indefinido?

Llevo trabajando en mi empresa 3 años. Los dos primeros con contrato en prácticas, una vez finalizado este contrato estuve un mes dada de baja en la empresa y me contrataron de nuevo por un año por contrato de obra y servicio, que finaliza ahora el...
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Fin servicio sin preaviso

La empresa de acuerdo con el trabajador hace un fin servicio de un contrato inferior al año, pero cuando va a entregarle la liquidación el trabajador no quiere firmar nada. Se le hace transferencia por el finiquito. El trabajador va a reclamar por...
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Contrato de trabajo

Quería saber si es legal mi caso. Hace unos meses me cambiaron de empresa y cual ha sido mi sorpresa es que firmé el nuevo contrato y revisándolo me he dado cuenta que en el caso de marcharme de ella tengo que avisar con 6 meses de antelación, lo que...
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Renunciar trabajo sin contrato ¿Me tienen que pagar?

Hace dos semanas empecé en un nuevo trabajo. En la entrevista me comentaron condiciones que no se están aplicando en mi trabajo. Horario que no acordamos, funciones del puesto etc. Y por tal motivo quiero renunciar. Y resulta que me ha slaido otro...
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Fin del contrato en prácticas antes de la fecha

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Cobrar paro e indemnización

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Derecho a paro con 2 trabajos

Llevo 6 años en un trabajo, y ultímamente estoy muy adisgusto en el mismo. Busqué otro empleo, que me han hecho un contrato por obra o servicio, en principio hasta finalizar Abril tengo trabajo. Si por ejemplko, yo dejara el trabajo en el que estoy...
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Contrato fijo discontinuo tiempo máximo de trabajo?

Si se trabaja en un año 12 meses seguidos, de los cuales 9 son de llamamiento obligatorio y 3 de llamamiento voluntario, ¿Debe convertir a contrato fijo indefinido?
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Llevo 4 años y medio en la misma empresa. Y cuando llevaba un año firme un contrato de fijo discontinuo en enero de 2017, y en enero de 2020 hará3 años sin ninguna discontinuidad, ya que trabajo los 12 meses del año.. ¿Es legal? ¿Qué tipo de contrato...
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Tipos de contratos

Si quiero contratar a: - Director Gerente, con experiencia, autonomía y responsabilidad. - Secretario/a, persona con F.P. O similar. - Persona sin cualificar para el puesto de ordenanzas. ¿Qué tipo de contratos serían oportunos para cada uno,...
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