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¿Aumento de Categoría?
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¿Puedo reclamar categoría? ¿Qué hago sino me dejan formar?
A tod@s, soy técnico electrónico en el convenio de seguridad y mi situación es la siguiente. Ahora mismo ya he hecho los 5 años en la empresa y desde los 2 meses soy fijo. A parte de estos 5 años, tengo 2 años más en otra empresa con la misma...
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¿Puedo disfrutar del permiso por maternidad + la lactancia acumulada y seguido pedir una excedencia?
Soy funcionaria docente, del cuerpo de profesores de enseñanza secundaria de Castilla y León. Mi pregunta es si una mujer en nuestro puesto puede disfrutar las 16 semanas de maternidad, a continuación solicitar las horas de lactancia acumuladas (que...
2 respuestas
Es aplicable un contrato temporal por circunstancias de la producción, si trabajas todo el año?
Mi contrato es temporal por circunstancias de la producción. Trabajo en un hotel de limpiadora con 2 empleados más con otras categorías profesionales. Me abrieron contrato en verano del 2016 desde 9 junio a 15 septiembre. 2016 Me lo finiquitaron,...
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Me puede denunciar mi empresa por competencia desleal
Estoy trabajando en una empresa en la cual han habido bastantes cambios. Mi anterior jefe se ha ido y ha montado otra empresa de lo mismo. Me ha ofrecido trabajo en esta nueva empresa con las mismas condiciones y mi intención es de irme a trabajar ha...
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Cambio de centro de trabajo y funciones
Tenemos un Jefe de almacén que hace un mes cometió una falta muy grave contra su superior inmediato, y por ello se inició un expediente disciplinario. Ahora, la situación en el centro es crítica por la mala gestión de los mandos por lo que se va a...
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Han modificado mis funciones laborales y mi categoría profesional y salario
LLevo 6 años en la empresa, desde noviembre del 2006 desempeñando las funciones de encargado de una sección, hasta el 17 de marzo de este mismo año día que me entregan esta carta: Estimado sr. Envirtud del art.41.1 del texto refundido de la ley del...
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Permiso para asistir a juicio toda la plantilla, ¿Esta la empresa obligada a darlo?
El día 15 tenemos un juicio toda la plantilla, ¿Tiene la empresa la obligación de darnos el permiso retribuido a todos los trabajadores? ¿Existe alguna ley o RD que regule la cantidad de trabajadores que pueden abandonar el puesto de trabajo?
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¿Me pueden poner un anexo en mi contrato con las funciones que realizó?
Estoy encuadrado en el convenio colectivo de oficinas y despachos, en el grupo 8, ordenanza, llevo muchos años realizando trabajos de superior categoría de forma habitual, solicite un cambio a superior categoría, que se adecuará a las funciones que...
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Despido por causas organizativas
He visto varias respuestas sobre despidos por causas objetivas y me releído veinte veces la ley y aún así, no lo veo claro. Trabajo en una empresa de servicios, y el cliente ha decidido prescindir de mi (y no reocupar ese puesto con ningún otro...
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Reducción de jornada y disponibilidad telefónica
Soy director de una residencia de ancianos, hasta ahora el resto de jornada en la que no estábamos el equipo directivo (3 personas) en la residencia nos turnábamos un teléfono de guardia (una semana cada uno) en la que teníamos que atender las...
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