Baja laboral siendo fijo discontinuo

Preguntas y respuestas relacionadas

Dimisión sin pre-aviso de 15 días...

Es probable que tenga que dimitir en mi empresa, donde tengo un contrato indefinido, sin realizar el aviso de la misma con los 15 días laborables de antelación. ¿Qué consecuencias tendrá eso en mi finiquito? ¿Es cierto que me descontarán dinero por...
2 respuestas

Relación baja con cotización paro

En la empresa que estoy están echando personal y yo soy uno de los elegidos. Yo, por unos problemas de salud que tengo puedo coger la baja durante unos meses y así estirar un poco la cosa, pero el final sera el mismo cuando la baja se acabe. Yo...
2 respuestas

Mi empresa no cumple mi convenio hasta que me estoy quejando. ¿Qué pueden hacer si me quejo?

Mi empresa me incumple el convenio con los horarios pues me los ponen según quieren... Con el uniforme me hacen pagarlo... Me quedo todos los días 30 min que están fuera de mi horario y me he negado a que hagan esto. Estoy tirando de convenio y ahora...
1 respuesta

Preaviso por baja voluntaria

Voy a causar baja voluntaria en mi empresa por que me voy a otro trabajo. Me dicen en la empresa que tengo que dar un mes de preaviso (mi categoría es aux. Administrativo) y en el convenio interno de la empresa efectivamente indican que para personal...
1 respuesta

Trabajo efectivo y baja maternal

Trabajo en una empresa que pertenene al convenio de Siderometalurgia de madrid, el cual indica que el número de horas de trabajo efectivo serán 1.764 horas en el año 2004, la diferencia entre lo trabajado y lo que marca el convenio son 41 horas, que...
1 respuesta

Sufrí un accidente laboral y he pedido un cambio de contingencias aportando parte de accidente...

Hace 18 meses aprox. Sufrí un accidente laboral, la empresa no tenia puente grúa y cogimos una matriz muy pesada entre varios compañeros, y me lesioné, y me dieron el parte de accidente y me llevo mi encargado a la mutua laboral . La mutua se negó a...
1 respuesta

Entidad a elegir para cubrir la Incapacidad Temporal por contingencias comunes

Que entidad me conviene elegir a la hora de cubrir la IT por contingencias comunes, ¿La entidad gestora o la mutua? ¿Qué diferencias hay en la practica? ¿Y hay alguna diferencia la hora del pago?
1 respuesta

Jornada intensiva ¿Se puede solicitar?

Estimada amiga Tengo unas cuantas dudas sobre el tema de la jornada intensiva y me gustaría, en la medida de lo posible que me lo aclararas: Las preguntas son las siguientes: ¿Un trabajador (sea hombre o mujer) puede solicitar a su empresa la jornada...
1 respuesta

Baja Maternidad y liquidación contrato empresa

Estoy embarazada y a principios de junio me dan la baja obligatoria por convenio (salgo de cuentas a final de julio); el tema he firmado un ere, y a mediados de de junio se acaba mi contrato laboral, la pregunta es si durante la baja seguiré cobrando...
1 respuesta

Derechos tras pasar tribunal medico

Estoy pasando por una situación un poco complicada. Mi situación es la siguiente: actualmente estoy en Incapacidad Temporal, desde hace 7 meses, pero la mutua ya esta queriendo darme el alta, aunque me han dicho que solicite un alta medica con...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema