Me han hecho un despido disciplinario (reconocen que sin motivo) y no me quieren ni dar ni los 15 días.

Preguntas y respuestas relacionadas

Aviso por e-mail de preaviso de despido

De nuevo Asade. Tengo una nueva pregunta. El caso es que estoy de vacaciones en este mes de octubre y ya me habían comentado verbalmente que al final del mes no me renovarían el contrato, que también termina el 31 de octubre. Hoy día 15, acabo de...
1 respuesta

Fraude en indemnización

Soy una persona de 57 años ( delegada de la empresa ). Me despidieron de la empresa y les denuncié por despido improcedente. Se hizo un juicio de conciliación y se llegó a un acuerdo, que me indemnizarían con 12.500 euros y 954 euros respectivamente...
1 respuesta

¿Qué pasa si falto al trabajo sin justicar?

¿Me dirijo a usted para preguntarle que pasa si falto al trabajo sin justificar? ¿Qué pasa si no vuelvo al trabajo nunca más? ¿Qué consecuencias puede tener esto?. Llevo una semana y un día sin aparecer y aún no me han despedido, aunque los dos...
3 respuestas

Ampliar demanda cantidad

Es un poco complicado pero trataré de explicarme. Me despidieron en enero por causas objetivas. Cierre de empresa tras suspensión de pagos. EL caso es que en su momento hablé con la empresa y fui tan tonta que acordé demandar solo la cantidad. A...
3 respuestas

¿Puedo reclamar mi despido y exigir las horas extras y vacaciones no disfrutadas?

Tengo un contrato indefinido, y llevo trabajando en Canarias estos últimos 7 meses (15 días en abril de vacaciones si disfrutadas), desde octubre hasta hoy. Hoy me han notificado verbalmente (el gerente, no el jefe), que ha partir de hoy soy...
1 respuesta

Tipo de despido y que tengo que cobrar.

Llevo 8 meses trabajando en una tienda de ropa a 21h semanales. Actualmente estoy de vacaciones me correspondían 20 días por 8 meses trabajados. El día 7 de Agosto mi jefe me confirma que me va a despedir porque no va bien la empresa y tiene que...
1 respuesta

¿Derecho a salarios de tramitación?

Dentro de poco tengo el juicio en el juzgado de la social por un despido que mi jefe hizo encubriendolo como objetivo pero sin cumplir las formalidades de estos despidos. Resulta que mi abogado dice que el juez puede declarar el despido como: - NULO,...
1 respuesta

Con un despido disciplinario y una indemnización pactada, en caso de quiebra ¿Lo cubre FOGASA?

La empresa me propone un despido disciplinario con una indemnización igual a la de sí fuera un despido objetivo, porque ya ha despedido a varios compañeros por causas objetivas y me dicen que les es mejor así, ya que según me dicen, es lo mismo. Mi...
1 respuesta

Despido improcedente con acuerdo-URGENTE respuesta

Van a despedirme con un improcedente, con la indemnización pertinente es decir los 45 días exentos de impuestos. Estoy de acuerdo con el despido en estas condiciones. En este caso la empresa me dice que no es necesario pasar por el CMAC, que con el...
1 respuesta

Firme nomina y no he cobrado, ¿Puedo reclamar?

Me gustaría que alguien entendido me pudiera asesorar sobre este problema que tengo y que me trae de cabeza. Me despidieron el día 26 de septiembre por no haber superado el periodo de prueba. Firme el despido y pregunte a mi jefa cuando cobraría ese...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema