Existen los festivos no recuperables

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¿Contabiliza lo mismo para acumular paro un contrato a jornada completa que uno a jornada parcial?

Tengo 361 días acumulados en el paro, pero todos los contratos no son a jornada completa, alguno es a tiempo parcial. ¿Tengo algún problema para disfrutar ese paro? O teniendo los 361 días ¿Es indiferente la jornada que hayas realizado.?
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Vacaciones y festivos

El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
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Periodo para darse de baja en trabajo.

Sé que para irse de una empresa tienes que dar 15 días, bien, si en el contrato pone que tu jornada es de x horas de lunes a domingo, ¿Esos quince días, sería el día 16 en caso de presentar la carta el día 1?. Si el contrato pone de lunes a viernes...
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¿Renovación de contrato en baja por riesgo laboral?

Iré al grano, mi esposa de 25 años se encuentra laborando para una afamada marca de ropa dentro del Corte Ingles desde hace algún tiempo, tiene a la fecha tres contratos laborales de los cuales expongo la información vital a continuación: 1er...
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Subsidio por Insuficiencia de Cotización, ¿Durante cuánto tiempo?

He estado trabajando durante seis meses, los primeros cuatro meses con una jornada de 15 horas semanales cobrando 390 euros y los dos últimos, tras haber sufrido una reducción de jornada de 6 horas (quedándome 9 horas en total) cobrando 210. En ambos...
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Saber mi tipo de contrato

Te paso a explicar el caso: Yo llevaba varios meses en mi empresa trabajando con un contrato indefinido pero solo trabajaba por la tarde, ahora ha habido una regulación en la plantilla y me han metido a trabajar también en el turno de mañana, pero el...
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Derechos por trabajar en cuarto turno

Haber si me puede resolver unas dudas, tengo un contrato de lunes a sábado y la empresa nos ha impuesto el cuarto turno pero no nos han informado de nada mas. Mi pregunta es si tenemos derecho a mas días de vacaciones, si nuestro sueldo debería de...
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Me obligan a trabajar 16 días seguidos

Trabajo en una multinacional que a su vez está ubicada gran almacen, en navidades este abre muchos domingos y festivos y mi empresa me obliga a trabajar desde el día 8 de diciembre hasta el día 24 de diciembre sin un sólo día de descanso entre medio...
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Me pueden quitar horas de mi horario laboral

Soy fija discontinua desde hace 7 años, hoy a venido mi jefe y me ha dicho que entre mi compañera que lleva 4 años y es mi ayudanta y yo tenemos que plantearnos para hacer menos horas cada una. Yo hago una jornada de 37horas y media y ella de 15...
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Trabajo en comercio y ahora mi empresa dice que si toca un festivo de apertura entre semana, tengo que trabajar las 40 h semana

Trabajo en comercio jornada completa. Mi contrato es de lunes a domingo. Trabajo 8h al día y libro 2 días por semana. Hasta ahora, si tocaba un festivo entre semana, y la tienda se abría, en vez de 40 horas, se trabajaban 32. Ahora me dicen, que si...
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