Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Si me cambian de puesto de trabajo a 70 kms puedo pedir la rescisión de contrato con derecho a paro?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Podemos denunciar a la empresa?
Te cometo un poco el suplicio de mi padre. Lleva trabajando unos 2 años en la empresa. Desde hace un año la nomina mensual o no se la pagan o les ingresan solamente una cantidad. En el mes de diciembre les ingresaron atrasos hasta octubre pero hoy 9...
1 respuesta
Edad jubilación tengo 56 años y 36 años y 8 meses cotizados he agotado 2 años de paro y no tengo derecho a prestación mayores 55
Con 56 años con 36 años y 8 meses cotizados no tengo derecho a cobrar prestación mayores de 55 años por lo tanto no cotizó. A que edad me puedo jubilar y que importe me puede quedar mi base era de 1600 € mensuales.
1 respuesta
Derecho a paro con mi situación laboral
Llevo un año y dos meses trabajando con un contrato de 30horas semanales... ¿Si me fuera a la calle tendría derecho a paro? ¿Cómo se calcula con este tipo de contrato?
1 respuesta
Contrato por obra y servicio donde constan unas tareas que no se hago, ¿Qué hacer para que me arreglen los papeles del paro?
Desde hace dos años estoy trabajando con un contrato de obra y servicio donde constan unas tareas que no se corresponden con lo que hago actualmente. Estas tareas son las que hice durante los dos primeros meses de contrato, ahora no tienen nada que...
1 respuesta
El procedimiento correcto a la hora de impagos
Estaría muy agradecido si me podríais ayudar en el siguiente caso. Más que nada necesito la información de que y como debemos de actuar. Era (o es) una pequeña empresa de pintura de 5-7 personas(sociedad limitada), trabaje con ellos durante 1 año y...
1 respuesta
¿Acepto la liquidación por agotamiento de baja en IT?
He cumplido 18 meses de baja por IT, y me han concedido una prórroga por posible curación, sin descartar una probable incapacidad, ya que el diagnóstico (enfermedad reumática en las articulaciones) aún no está claro. Ahora mismo estoy cobrando la IT...
1 respuesta
Como debo actuar
Vamos a ver si me puedes ayudar estoy trabajando en una ett con un contrato de obra y servicio, y llevo trabajando ya un año y nueve meses me acabo de enterar que estoy embaraza (7 semanas de embarazo) y mis dudas son las siguientes ; Mi empresa me...
5 respuestas
¿Han vulnerado mis derechos como trabajador?
El año pasado me despidieron disciplinariamente, alegando una alta muy grave. Yo no he realizado dicha falta. Me notificaron por escrito sobre dicha falta, dándome como dicen los estatutos cuatro días para alegar sobre dicha falta. La gerente que me...
2 respuestas
Certificado de insolvencia, rescisión de contrato.
La empresa para la que trabajo ha presentado concurso de acreedores voluntario, es muy poco probable que podamos cobrar los salarios que nos adeudan (6 nóminas). Hemos presentado la papeleta en el SMAC de reclamación de cantidades, e incluso otros ya...
1 respuesta
¿Qué debo hacer si mi contrato finaliza estando de baja (por la mutua) por riesgo de embarazo?
En la actualidad me encuentro trabajando en una multinacional a jornada parcial y embaraza. Por regla general, a las 20 semanas mi empresa te dá la baja por riesgo de embarazo a través de la mutua. El caso es que mi contrato finalizará estando con la...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Derechos y deberes