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Tipo de retención en contratos temporales
En la empresa donde trabajo hay un empleado con contrato eventual por circunstancias de la producción y en estos días le finaliza, con lo cual ha estado 1 año (según nuestro convenio ha estado 6 meses + 6 meses) y durante este tiempo le hemos...
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Incapacidad temporal según convenio agencias viaje
El art. 33 del convenio de agencias de viajes establece lo siguiente: "Se establece como mejora a la acción protectora de la Seguridad Social que, a cargo de la empresa en las situaciones de I.T., el trabajador perciba la diferencia existente entre...
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Paga esxtra
En primer lugar daros las gracias por ayudarnos. Tengo una duda/problema con mi paga extra. Soy un trabajado que se rige por el convenio del metal de Madrid. Empecé a trabajar en esta empresa el 15 de diciembre de 2008. Tengo 14 pagas y ahora cuando...
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Baja voluntaria en certificado de empresa cuando he cumplido mi contrato
Comencé a trabajar en un hotel el 5 de julio 2013, con contrato hasta el 11, luego firmé una aplicación de ese contrato hasta el 31de julio 2013. Como seguía habiendo gente en el hotel, volví a firmar otro contrato del 1 de agosto al 31 de agosto, y...
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Excedencia Voluntaria, mínimo
Llevo 7 años como empleado en una empresa y mi contrato es indefinido. Estoy interesado en pedir una excedencia voluntaria de un año de duración pero nuestro convenio colectivo (empresas de Publicidad) establece que sólo se puede solicitar por un...
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Paga durante el periodo de it
Durante un periodo de IT yo tengo derecho a cobrar mi paga mensual completa, aunque tenga el prorrateo de pagas extras incluido o algún plus que se pague por día trabajado.
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Encadenamiento de contrato
El 29 Octubre empecé a trabajar en mi empresa "B" a través de una ETT hasta el 12 de Diciembre 2007. El día siguiente la misma empresa "B" me hace un contrato eventual por circunstancias de la producción por 6 meses, y me prorrogaron otros 6 meses...
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ERE 50% con posible despido
Te comento que en septiembre de 2010 la empresa presento un ERE de 50% con duración de 6meses, pero al llegar estos, aún no ha podido afrontar de nuevo la situación normal de trabajo, por lo que se ha prorrogado otros 6 meses. ¿El problema de esto es...
1 respuesta
Consecuencias baja voluntaria contrato temporal
Llevo trabajando unos meses en una empresa de trabajo temporal. En el momento de firma de contrato tuve que firmar que si me iba tenía que preavisar con 25 días, en su momento no le dí mucha importancia, pero ahora me veo que me quiero ir y no...
1 respuesta
Plus de antigüedad y categorías profesionales
¿Para el cálculo del plus de antigüedad se tiende en cuenta la categoría profesional dentro de la empresa?, por ejemplo a una persona con una categoría superior a otra (¿Sólo una m ás)le correspondería más plus que a otra que lleva dos años más en la...
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