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Como calculo mi jorada de trabajo?
Me encuentro en el l III Convenio colectivo estatal de reforma juvenil y protección de menores. Mi contrato es a jornada completa, lo que es a 38,5 horas a la semana de lunes a domingo (tambien trabajamos festivos). En la actualidad hago esas horas a...
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Baja medica por contingencias comunes
Quería hacerle una pregunta en relación con una baja médica. Estoy embarazada de 22 semanas y mi contrato es de teleoperadora en una empresa de publicidad. ¿En el caso de que me cogiera la baja medica por enfermedad común y no por riesgo laboral cuál...
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Me obligan a ir a trabajar a otra ciudad
Tengo un contrato fijo para trabajar en una clínica privada en mi ciudad, 40 horas semanales de lunes a viernes. Los dueños de esta cínica poseen otra similar en otra provincia a 120km de distancia pero fiscalmente ( no se como expresarlo) son...
3 respuestas
Puede una sociedad pública 100% cubrir las vacaciones del personal con un trabajador de una Empresa de Trabajo Temporal
La empresa de la que formo parte hasta el año pasado (lleva así 10 años) sustituyendo a un compañero cuando se va de vacaciones a través de un empleado de una Empresa de Trabajo Temporal. Este año, dice que no es legal, y quiere que yo lo cubra y...
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Mi jefe me hace moving
Hace un año que tengo problemas con el jefe por que le cambio las vacaciones a un compañero sin previo aviso, entonces el con el billete comprado hotel etc se marcho i no hizo caso del jefe . El jefe en venganza le descontó 750 eur de dinero B, mi...
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Pago de baja laboral
He tenido un trabajador de baja laboral desde noviembre, bueno yo he estado pagando los seguros sociales ya descontados la parte que pagaba la mutua y también le he estado pagando la nomina descontados la parte proporcional de las pagas extras y los...
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Titulación en el contrato laboral
Quería saber que ocurre si una empresa te contrata bajo la titulación de bachillerato cuando en verdad dispones de una titulación universitaria?
2 respuestas
Negar vacaciones por baja de maternidad de una compañera
Tengo una duda en mi empresa somos 4 trabajadoras dos de ellas están embarazadas y su baja de maternidad es justo en mi periodo de vacío nos puede negarse la empresa a darme las por falta de dos compañeras?
2 respuestas
Dudas acerca del estatuto de los trabajadores
Me gustaría saber si una empresa (S.A.) ¿Puede no estar acogida a ningún convenio colectivo?. Se trata de una delegación de una multinacional Suiza y la actividad a la que se dedica es a la comercialización de un producto de software bancario. Me...
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ERE de reducción de jornada
Me han dado los papeles y son para hacer un ere para 2 personas a media jornada. Ahí teóricamente demuestran que la empresa va mal, en fin ya sabemos... Bueno quiero saber si debo firmar y después se negocia o cómo! Porque el tema de las vacaciones y...
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