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Rescisión de contrato con pacto de permanencia por formación
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Pacto Permanencia
¿Puede un pacto de permanencia superar el alcance del contrato laboral dentro del cual ha surgido? Me han hecho un contrato en prácticas de 1 año y ahora me quieren mandar al extranjero a darme un curso con una cláusula de permanencia de 2 años y sin...
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¿Contrato fijo o por obra o servicio?
El próximo 1 de febrero mi empresa me despide. Empecé a trabajar con ellos hace casi 3 años con un contrato de duración determinada por obra o servicio de 6 meses. Se me prorrogó por otros 6 meses y después ya no se me hizo ningún contrato por lo que...
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Determinar cuál sería el Juzgado competente si la mercantil CERÁMICA TAMARIT no tuviera su domicilio en España, sino en Panamá.
Me gustaría obtener ayuda sobre dicho caso. Se encuentra en la página.
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No me pagan el salario mensual
Hace dos meses que no me pagan el salario y ademas me deben otros salarios del 2008. La empresa no va bien desde hace tiempo y el empresario me da largas cuando le pregunto por el retraso de las nominas, no nos informa de nada ni a mi, ni a mis...
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SCAM no me da soluciones frente a impago de finiquito
En julio de 2017 finalicé mi contrato por obra y servicio en una empresa. No me pagaron el finiquito. Presenté una papeleta de conciliación en SMAC de Madrid pero me dicen que al tratarse de que me deben dinero, ellos no van a avisar a la empresa...
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¿Pueden retrasarme el pago de la liquidación cuanto quieran?
Me marché de la empresa y estoy esperando que me den la liquidación. Están dándome largas y de esto ya ha pasado más de 15 días. ¿Pueden liquidarme cuando quieran o hay unos plazos? ¿Les puedo reclamar el retraso? Esto ultimo ¿Está Legislado?. Me ha...
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Reducción de nomina por parte del empresario
Me encuentro en la siguiente situación: con el tema de la crisis económica, mi jefe ha decidido que a partir de 2010 parte de lo que ahora cobro en nómina me lo pagar en B (a mí y a todos mis compañeros), es decir, a efectos legales me va a reducir...
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Vacaciones obligadas por cierre
Mi empresa tiene establecido con sus clientes el cierre del 5 al 25 de agosto ambos inclusive. Así que disfrutamos obligatoriamente de esos 21 días, y los otro 9 (obligatroriamente seguidos) cuando nosotros los pedimos normalmente sin problemas. En...
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Despido por tener asma y discriminación
Soy vigilante de seguridad y mi pregunta es:Yo soy asmático aunque ya desde la adolescencia es leve, si por un casual la empresa sabe que tengo asma, ¿Podrían despedirme?
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Un segundo ERE
La empresa ha presentado un segundo ERE y los delegados no lo quieren firmar, ¿A qué puede llegar la empresa? Ya nos deben dos meses de salarios. Si entran los que están en el ERE será inviable el cobrar
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