Me deniegan el día de asuntos propios, me le pagan

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Se anula el convenio regulador de mi hijo porque cumple los 18

Tengo un convenio regulador con la madre de mi hijo, no estábamos casado ni nada solo es para el régimen de visitas y pensión de alimentos de mi hijo. Llevo como cuatro años desde que nos separamos pasándole su cantidad con las subidas y demás. Pero...
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Falta muy grave por impuntualidad

¿Debe advertir la empresa al trabajador de la acumulación de faltas de puntualidad para sancionarlo con una falta muy grave? O sencillamente puede la empresa esperar a que se acumulen faltas de puntualidad para sancionarlo con una falta muy grave.
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Me quieren denunciar por trabajar en negro, qué puedo hacer?

En mi tiempo libre y para ganar experiencia le daba clases a una niña en su domicilio. Hasta ahí todo bien, pero la madré empezó a utilizar el hambre de sus hijos y demás para ir retrasándose en los pagos, yo como tonta y pensando en los pequeños fui...
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Cláusula de preaviso en contrato de trabajo

En mi contrato existe una cláusula de preaviso que pone: "... En particular derivadas de las dificultades de sustituir al trabajador en el breve tiempo que prevé la regulación legal y convencional vigente, como período de preaviso, empresa y...
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¿Seguridad al construir un muro medianero?

Por un convenio que firmaron los dueños anteriores de la finca en la que vivo, el Ayuntamiento, propietario de dos fincas colindantes, tiene que hacer un nuevo muro medianero sustituyendo el que hay. El problema es que en la primera finca, al hacer...
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¿Es legal que mi empresa quiere que conduzca un camión si mi contrato es de administrativo?

Estimado amigo tengo contrato de auxiliar de mecanografía (administrativo) y mi empresa quiere que coja un camión todos los días 4 horas y en las otras 4 horas realize mi trabajo, ¿Esto es legal? ¿Si me niego que puede ocurrir?
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Horas anuales y calendario laboral

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Baja enfermedad y Maternidad

Trabajo como administrativa en una oficina a jornada parcial (20h/semanales, jornada habitual de la empresa: 40h/semanales). Tengo las siguientes preguntas: 1.) ¿Puedo pedir una baja por riesgo de embarazo 6 semanas antes del parto calculado sin...
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Excedencia por cuidado de un menor

Estoy embarazada y tras la baja de maternidad me gustaría disfrutar de unos meses de excedencia. Mi contrato es indefinido y las condiciones salariales están muy por encima del convenio (Convenio PYMES Metal Cádiz), por lo que mi duda es si al...
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Sin descanso

Soy trabajadora en una empresa que se rige bajo el convenio de las industrias químicas, pedí una reducción de jornada, por cuidado de hijo, y trabajo seis horas diarias, desde un principio me dijeron que me correspondías 20 minutos de descanso, y...
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