¿Puede mi empresa negarse a tramitarme la baja por riesgo laboral en el embarazo por la mutua?

Preguntas y respuestas relacionadas

Embarazo alto riesgo, tramitar baja por mutua

Estoy embarazada de 17 semanas y mi embarazo está en alto riesgos porque tengo algunos problemillas, entre ellos tengo un Lupus y un Saf, 2 ictus e intervenida de una CIA y dos abortos previos. Actualmente me encuentro de baja por la SSGG, pero me...
1 respuesta

Cuanto se cobra estando contrato ett y baja laboral

El otro día me hice daño en el. Pie fui a la mutua y me dijeron que volviese a ir si me duele etc.. El caso es que se me ha puesto peor y iré mañana.. Estoy de co trato por ett, cobraría el 100% ya que ha sido accidente laboral, ¿Si cojo la baja?
1 respuesta

Baja por estar embarazada

Me gustaría que me resolvieran una duda mi mujer esta embarazada de 14 semanas y se enteraron hace mes y medio mediante mi mujer, no les sentó nada bien ahora le han despedido para que el martes día 12 de enero pase a firmar los papeles ellos dicen...
1 respuesta

Cómo dejar el trabajo, o reducción de jornada?

Llevo en mi trabajo casi 3 años, y la mayoría del tiempo ha sido de 20 horas semanales. Es un restaurante en franquicia. Últimamente no estoy nada agusto en el trabajo, estoy sospechando que quieren que firme la baja voluntaria. El encargado es muy...
1 respuesta

El traumatólogo de la mutua me quiere dar de alta, pero no me encuentro en condiciones de trabajar

Me dice el traumatólogo de la mutua que me va a dar el alta pero yo no me encuentro en condiciones de ir a trabajar, puesto que no tengo casi fuerza en el brazo derecho (soy diestro) y trabajo en una fabrica realizando diferentes trabajos pero...
1 respuesta

Auxiliar de enfermería jornada laboral

Mi madre trabaja de auxiliar de enfermería en turno de noche, empezó trabajando 4 días sí y 4 no, de 10:30 a 6:30, así lo pone en el contrato aunque también pone que hará 39 horas semanales. Hace unos meses los jefes les cambiaron el horario alegando...
1 respuesta

Derechos baja por maternidad (respuesta de mi empresa)

Le adjunto la respuesta que ahora me da mi empresa (?!): " Tú nomina por ahora va según convenio, durante los primeros quince días de la baja se complementa el 75% del salario base, a partir del día 16 el 100% del salario base". Ya les he contestado...
1 respuesta

Cambiar de baja psicológica a bajar por riesgo.

Estoy embarazada de 17 semanas y hace mes y medio que estoy de baja psicológica por ansiedad, mi medico de cabecera esta empezando a meterme prisas porque le han avisado de inspección medica que a ver que es lo que pasa con mi baja... Con lo cual aun...
1 respuesta

Cambio de turno fijo a turnos rotativos

Estoy trabajando actualmente en turno fijo intensivo de mañana y la empresa tarde o temprano va a ofrecerme un cambio a turno rotativo ya que es habitual por su actividad, sin embargo prefiero el turno fijo porque me permite conciliar mejor mi vida...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema