Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Un error administrativo en nóminas se puede considerar un derecho adquirido?
Preguntas y respuestas relacionadas
Está unido un cambio de categoría a un aumento salarial
Desde hace 4 años me contrataron como auxiliar administrativo, lo cierto es que hago funciones de responsable de logística, y me han comentado que me van a cambiar mi categoría y pasar a oficial de segunda pero SIN aumento salarial... Me justifican...
1 respuesta
Antigüedad pactada en nuevo contrato
Buenos Días, ¿Pueden asesorarme sobre el siguiente supuesto? En el caso De firmar un nuevo contrato laboral con una empresa, en el que se acuerda el reconocimiento de antigüedad desde Agosto de 2007, pueden asesorarme sobre las siguientes cuestiones:...
4 respuestas
Error en el finiquito la empresa me reclama lo que ha pagado de más
Trabaje 3 meses en verano y la empresa me finiquito pero se equivoco en las vacaciones y me pago demás, ahora me reclama ese dinero demás. Legarmente puede reclamármelo, pueden embargarme ese dinero de la cuenta, seque si no lo pago no me llamaran si...
1 respuesta
¿Es obligatoria la disponibilidad?
Trabajo en un "servicio de transporte público", me rijo por el convenio del metal de madrid (por si hiciera diferencia). Tengo un precioso anexo de 4hojas al contrato que dice muchas cosas muy restrictivas pero últimamente nos obligan a estar...
1 respuesta
¿Puedo cobrar las noches?
Llevo 12 años trabajando en una empresa y cada 2 meses tenemos que hacer una semana de turno de noche(entramos a las 8 de la tarde y salimos alas 6 de la mañana)y nunca los las han pagado, en caso de que la empresa en un momento dado decidiera...
1 respuesta
Atrasos de nómina
Primero de todo agradecerte el carácter altruista. Mi problema se basa en que las empresas con la crisis se aprovechan de la ignorancia de la gente, en lo que se refiere a sus derechos. Mi consulta va sobre los atrasos de nómina, te pongo en...
1 respuesta
¿Por qué no me pueden contratar?
En Junio 2009, fui despedido por ERE. Ahora, la empresa estaba interesado en cubrir una baja y me he prestado a que me contraten... Después de muchos días de espera, aceptan que se contrate a una persona para cubrir la baja, pero cuando dicen mi...
1 respuesta
Reincorporación tras excedencia por maternidad
Trabajo en Zaragoza en el sector comercio, aunque mi convenio es el textil, ahora mismo estoy disfrutando de una excedencia por maternidad que termina el 14 de abril de 2011, me gustaría saber como redactar la carta para volver a mi puesto de...
1 respuesta
Información plus convenio
Les quiero explicar mi problema, por si me puedan asesorar y decirme si es correcto lo que ocurre con mi nómina. En la empresa que trabajo, acabo de hacer dos años, y por lo tanto, al cumplir los dos años me corresponde el plus de antigüedad, según...
1 respuesta
Ayuda por favor duda irpf
Me he prejubilado a los 63 años parcialmente con un contrato de relevo. Era dependiente de comercio y en mi finiquito me han pagado un premio de permanencia por los años trabajados que figuraba en nuestro convenio colectivo del textil. Me han pagado...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Recursos Humanos
Derecho Laboral