Excedencia cuidado hijos

Preguntas y respuestas relacionadas

Reincorporación después de excedencia por cuidado de hijo

Cuando nació mi hijo, cogí una excedencia de 1 año que posteriormente prorrogué hasta los 3. El 31 de agosto cumple el plazo y ya he notificado a la empresa que quiero volver y modificar mi reducción de jornada. Me han contestado que si a la...
1 respuesta

Prorroga de excedencia por cuidado de hijo

¿Se puede pedir prorroga de excedencia por cuidado de hijo? Ahora mismo estoy de excedencia por cuidado de hijo, que he pedido para un año, pero necesitaría pedir un mes más, hasta que mi hijo podrá ir a la guardería. ¿Cuándo solicite el primer año,...
1 respuesta

Excedencia voluntaria de un puesto de trabajo

El 14 septiembre pedí una excedencia voluntaria por un año, que ne fue concedida el 15 de septiembre. Tengo claro que no quiero volver a ese trabajo,. Pero en el nuevo que he encontrado no me aceptan por estar en excedencia de un puesto similar....
1 respuesta

Embarazo y trabajo como profesora interina

Mi situación es la siguiente: Soy profesora interina. No me ha tocado plaza en la reciente adjudicación. Además, estoy de baja de I.T. Relacionada con mi embarazo (cumplo en octubre). Tengo muchas dudas sobre mis derechos. En principio tengo claro...
1 respuesta

Engaño en reducción de jornada

Soy una ex-trabajadora afectada por un ERE extintivo, disfrutaba de una reducción de jornada laboral por cuidado de un menor de 8 años hasta junio del 2011 y después de esa fecha la empresa dio la posibilidad de prorrogar la reducción de jornada por...
1 respuesta

Incorporación tras excedencia por cuidado de hijos

Tras el nacimiento de mi hijo decidí cogerme una excedencia durante el máximo permitido (3 años) Me he enterado que no son 3 años desde que la solicitas, sino hasta que el niño cumpla los 3 años, por lo que yo llevo en situación "rara" (por llamarlo...
1 respuesta

Reducción de jornada y disponibilidad telefónica

Soy director de una residencia de ancianos, hasta ahora el resto de jornada en la que no estábamos el equipo directivo (3 personas) en la residencia nos turnábamos un teléfono de guardia (una semana cada uno) en la que teníamos que atender las...
1 respuesta

¿Tengo obligación de firmar una baja voluntaria?

Hace 10 meses tuve un bebe, solicite una excedencia de 7 meses que termina el día 9 de octubre, ya que es la fecha de mi incorporación. No deseo volver a la empresa, pues no me dan flexibilidad horaria ni reducción de jornada. Mis dudas son: ¿Tengo...
1 respuesta

Excedencia por cuidado de hijo, nuevo contrato y paro

¿Actualmente estoy en excedencia por cuidado de hijo desde febrero 2014 hasta febrero 2015 (segundo año de segundo hijo)? ¿Puedo empezar a trabajar a un contrato por obra y servicio por 1 mes? Tengo derechos al paro cuando finaliza el contrato en el...
1 respuesta

Cambio de categoría profesional

Trabajando en una tienda de ropa, de dependienta y teniendo como categoría Vendedora, me pasaron a Caja ya que había cajeras de baja por maternidad, al cabo de un tiempo me cambiaron la categoría a Cajera (mayor salario base). Ahora he sido madre y...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema