Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Embarazo durante un contrato eventual
Preguntas y respuestas relacionadas
Viscitudes del contrato
Haber si me puedes ayudar en los casos siguientes: 1. A su consulta acuden 2 trabajadores a los que la empresa adeuda las cuatro últimas mensualidades de su salario (Noviembre y Diciembre de 2007 y Enero y Febrero de 2008). Además durante el año 2007...
1 respuesta
Contrato de sustitución
Estoy trabajando en una empresa hace 2 meses y medio en sustitución de una chica que esta de baja por enfermedad. Cuando me hicieron la entrevista de trabajo, dejé muy claro que solo podía trabajar por las tardes. Ahora bien, como se vienen las...
4 respuestas
Trabajo en una empresa de pintura y me ha dado de baja en la seguridad social, pierdo mis derechos
Trabajo en una empresa de pintura desde el 28 de julio de 2008. La empresa me ha dado de baja el 28 de 05 de 2012 y me ha dado de alta otra vez el 03 de junio de 2012. No he firmado nada, pero ahora me dicen que debo firmar el contrato nuevo. Si no...
1 respuesta
¿ Cuál es el plazo para contestar a la empresa tras la notificación de un traslado?
La empresa me ha notificado un traslado a otra comunidad por escrito con motivo del cierre de mi delegación estipulando la indemnizacion de los 20 días si no acepto el traslado ¿Qué plazo tengo legalmente para contestar a dicha notificación? Y,...
1 respuesta
¿Qué gastos a parte de seguridad social y IRPF ha de pagar una empresa al contratar un trabajador?
¿Cuánto cuesta a un empresario contratar a un trabajador? ¿Hay algún gasto más aparte de la S.S. Y el I.R.P.F.? A veces he oído que unas personas pagan más y otras un porcentaje menor de I.R.P.F, ¿Quién decide ese porcentaje? ¿Pasa lo mismo con la...
1 respuesta
Reclamación de cantidades
Llevo trabajando en una escuela de Surf como Instructor durante tres meses. El empresario me prometió desde el primer día hacerme contrato y darme de alta, cosa que nunca hizo, y fue dándome largas a pesar de mis múltiples requerimientos. A día de...
1 respuesta
Despido Objetivo y Abogados
Esta semana me han despedido por el método Objetivo y me quieren abonar 20 días con el tope de 12 meses. Considero que no es correcto y el despido sencillamente debería de ser improcedente. Así lo ha visto todo el mundo con el que he hablado:...
1 respuesta
¿Cómo se interpretan los 3 meses que se exigen para extinguir el contrato por impago de salario?
Ante todo les agradezco enormemente la labor que efectúan a la hora de resolver dudas e inquietudes a las que nos enfrentamos en el ámbito laboral quienes no somos abogados ni tenemos conocimientos en estas materias. En relación a que el trabajador...
1 respuesta
´¿Cómo calculo el finiquito?
Estoy en una empresa que va mal, el año pasado echaron a 25 personas y les dieron solo 20 días por año trabajado, hay gente que lo acepto y otra que no, los que no algunos sacaron hasta 40 días por año, este año van por el mismo camino, están...
1 respuesta
Que voy a cobrar estando de baja laboral!
Desde el día 9 de abril he cogido la baja laboral por ciática ya que estoy de 36 semanas de embarazo y el plan es coger la baja maternal el día 30 de abril, ( ya que mi contrato finaliza el 2 de mayo y no tengo paro).. Que sueldo voy a recibir de mi...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral