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Preguntas y respuestas relacionadas
Bajada de sueldo base y pacto de sueldo contrato no respectado
Haz tu pregunta - Todoexpertos.com Trabajo desde el 2013 como encargada de tienda ... Cuando me ofrecieron el puesto pactamos un sueldo de 1450 mas 30% de prima de ventas sobre el sueldo si llegaba al objetivo (En contrato que se me envio por correo...
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Contrato trabajo transformación a tiempo completo
Me han hecho una transformación de contrato por fin de obra a uno de tiempo completo sin bonificación eso es lo que pone en el papel, me gustaría saber si pierdo mi antigüedad del anterior contrato 8 meses y si me tienen que pagar algo por terminar...
2 respuestas
Tenemos Derecho adquirido Plus nocturnidad?
En nuestra empresa somo trabajadores que cobran por horas. Hasta ahora teníamos un salario por hora que incluía pagas, y nos han notificado una subida para llegar al SMI. El problema viene que estámos cobrando actualmente un plus de nocturnidad de...
1 respuesta
¿Puedo reclamar si no me suben el sueldo por convenio si se lo suben a algunos y a mí no?
Quería hacerles una consulta. Pertenezco al convenio de oficinas y despachos de Madrid y nos han comunicado que van a regularizar el sueldo a los que estén únicamente por debajo del convenio. Somos una gran mayoría los que estamos algo por encima del...
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Atrasos con complemento salarial
Soy un trabajador de oficina de farmacia y recibo un salario de base de 1360 y complemento llamado "personal" de 100 euros (desde octubre de 2007) y una antigüedad de 6 años. Acaba de publicarse el convenio para oficina de farmacia de los años 2007 a...
2 respuestas
Reducción de sueldo estando de baja
Mi pregunta va en relación en que yo estoy de baja por enfermedad común cobrando el 100 por 100 de la nomina porque así lo marca el convenio, el 75% lo paga la seguridad social y el 25% la empresa, en total 900€ netos. La empresa a comunicado que va...
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¿Mi nómina está bien según convenio? ¿Porqué un empleado con un puesto inferior con mi mismo tipo de contrato gana más que yo?
Soy enfermera graduada y estoy trabajando en una clínica con un contrato formativo de 36h/semanales con una duración de 6 meses. El convenio colectivo es el de Hospitalización e internamiento de Pontevedra del año 2012, según me dijeron en el...
1 respuesta
¿Sobre qué conceptos de mi nomina se tiene que calcular el plus convenio?
En mi convenio se cita lo siguiente: Los trabajadores afectados por este Convenio recibirán en concepto de plus convenio cotizable a la seguridad social, un 7,5 % de su salario anual, complemento personal consolidado incluido. Mi pregunta es sobre...
1 respuesta
¿Cómo debo calcular el plus festivo?
Me gustaría poder comprobar si me abonan correctamente el plus de los festivos pero no se como calcular el concepto "salario real correspondiente al día trabajado" que aparece en el art. 44 de mi convenio, cod. 7901575 (Artículo 44 - Días festivos -...
1 respuesta
Hacer la paga extra correctamente
Me gustaría saber qué paga extra me correspondería si siempre mi nómina tiene los mismos conceptos. Salario Base 875, antigüedad 23.99, Beneficios 67, y a cta convenio 167. IRPF 10%.
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