Cotización reducción de jornada cuidado de un hijo

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Que hacer cuando te hacen un despido disciplinario

Trabajo en una tienda y ayer me despidieron con un despido disciplinario. Despues de tenerme una hora y cuarto amenazándome para que firmase una baja voluntaria. En el despido pone que yo compre un objeto por 15 euros y luego hize una devolución sin...
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Representante

Debido a que recientemente se ha ampliado la plantilla de la empresa donde trabajo, se ha decidido que exista un delegado sindical. Me gustaría saber qué funciones tiene que desarrollar ésta persona y que compromisos debe asumir.
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Embarazo no notorio, no comunicado y despido

Mi pregunta se funda en el hipotético caso de que una mujer esté embarazada de un mes; la mujer no lo sabe y no es notorio su estado, por ende no se lo comunicó al empleador. ¿Qué pasa si la despiden? Sé que hay una teoría objetiva que se basa en la...
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Relación entre grupos de cotización y cálculo para la pensión de jubilación

Dentro de un mes cambio de empresa. Realmente voy a realizar las mismas funciones ya que en la actualidad trabajo para la nueva empresa pero subcontratada por la mía actual. En esta empresa mi grupo de cotización es el 03, pero en la nueva me han...
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Baja maternidad por la mutua pasos a seguir

Estoy embarazada de 18 semanas y estoy dada de baja por la seguridad social dos semanas por lumbalgia. Antes de darme la baja falte un dia a mi puesto de trabajo en todo el embarazo y me ha llamado mi encargado diciéndome que solicite la baja de...
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A mi marido le han hecho un despido disciplinario llevando más de 25 años en la empresa. Según ellos utilizó una tarjeta de una cliente para hacer compras de 2 euros, 7 euros y 22 euros. Mi marido cree que, si de verdad hizo eso, sería porque...
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Reducción irpf por maternidad

SOy madre trabajadora, me acabo de incoorporar al trabajo tras disfrutar la baja por maternidad. Estoy en el régimen general. Quisiera saber si por ley la retención de irpf debe de bajar al tener un hijo, y si por ello, al "subir" el sueldo la...
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¿Un contrato a tiempo completo con reducción de jornada por guarda legal se puede considerar a tiempo parcial?

Tengo firmado un contrato a tiempo completo (40 horas). Me han concedido una reducción de jornada por guarda legal de menor (35 horas). La empresa quiere que firme las horas trabajadas al mes como si fuera un contrato a tiempo parcial aplicando el...
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