Varios ETT.

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Empresa con ere contrata trabajadores ETT

Mi empresa ha hecho un ere y al mes de irse los compañeros han contratado 3 empleados de empresa temporal. Decir que estos empleados cobran y nosotros no.Es esto legal. Lo que argumentan es que estos contratos son para suplir vacacioneses legal o no...
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Traslado internacional y indemnización

Mi empresa me ha comunicado que va a trasladar mi puesto de trabajo a otro país. Concretamente, la empresa me comunicó que en caso de no aceptar la propuesta de cambiar de país, voy a entrar en un proceso de despido a través de "reconstrucción"...
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Contrato fijo discontinuo

Yo tengo un contrato fijo discontinuo de 11 meses, del 1/09 al 31/07,en agosto se paraliza. Trabajo en un gimnasio, de monitora de clases colectivas, por lo que cobro según las clases que dé cada mes (son unas clases fijas, pero siempre hay...
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¿Negar baja por riesgo laboral?

Llevo indefinida desde el año 2008 de dependienta, y estoy embarazada de 20 semanas, he estado tramitando los papeles para la baja por riesgo laboral y me comenta la mutua que faltaban dos papeles el de riesgo laboral y el de prevención ambos los...
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Me quieren despedir sin indemnización

Con la crisis, a la empresa para la que llevo 14 años trabajando no le cuadran las cuentas y quiere que acepte un despido (haciendo como que cobro indemnización, pero sin cobrar nada), a cambio de esto me arreglarían los papeles para cobrar el paro....
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¿Puedo trabajar en lo mismo para otra empresa durante la excedencia voluntaria?

Trabajo como teleoperadora desde hace dos años en la misma empresa, desde el principio se me fueron prometiendo cosas que no se han cumplido, entre ellas el contrato indefinido, que después de un año diciéndome al siguiente contrato te ponemos...
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Transformación de contrato indefinido jornada parcial a fijo discontinuo

Un hotel en el que le baja mucho la facturación en invierno, quiere transformar el contrato indefinido jornada parcial de la única empleada que tienen indefinida, ya que el resto de plantilla trabaja solo los veranos con contratos eventuales, lo...
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Reducción de jornada por hijo menor de 8 años

Quería saber si debo firmar una carta que me da la empresa en la cual dicen que de mutuo acuerdo modificamos la clausula nº 2 de mi contrato ordinario indefinido, por cuidados de un menor. Jo he reducido mi jornada en 27.5h, cuando antes era de 40h,...
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Accidente laboral estando de baja en la Seg. Social

He estado dado de alta en la Seg. Social por un trabajo puntual los días 19, 20 y 21 de septiembre. El día 23 de septiembre (estando ya dado de baja en la seguridad social) ingrese en la UCI de un centro hospitalario con una enfermedad originada o...
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Jubilación por enfermedad

Conozco el caso de un amigo que tiene 38 años y no tiene 15 cotizados a la seguridad social. Tiene una depresión aguda hace años y lleva 18 meses de baja. El miércoles recibió mediante correo certificado la notificación de la S.S dándole el alta y...
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