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Empleada que no obedece
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Transformación de contrato indefinido jornada parcial a fijo discontinuo
Un hotel en el que le baja mucho la facturación en invierno, quiere transformar el contrato indefinido jornada parcial de la única empleada que tienen indefinida, ya que el resto de plantilla trabaja solo los veranos con contratos eventuales, lo...
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Problemas con un trabajador
Mi consulta es sobre un trabajador de la empresa de mi padre que desde hace tiempo no trabaja casi y se quiere ir pero con la indemnización. Ahora su forma de presión es ademas de negarse a firmar las nominas de los últimos meses, ahora se niega a...
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Despido inventado estando embarazada
Estoy embarazada de 7 meses y medio y me han despedido según ellos por hurto. Avise que mi medico me iba a dar la baja por lumbalgia así que para evitarlo me encerraron en la oficina y me obligaban a firmar la baja voluntaria admitiendo el echo del...
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¿Se puede despedir reconociendo la improcedencia tras la reforma laboral?
¿Después de la reforma laboral de febrero de 2012 sigue existiendo el despido exprés? ¿La empresa puede despedir un trabajador reconociendo la improcedencia del despido y abonándole la indemnización correspondiente? La indemnización debería de ser 45...
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Abuso y coacciones en el trabajo
Quería preguntarle algo más ¿En el contrato de trabajo debe especificar si esta interna? En el contrato solo pone servicio domestico. ¿Debería de poner si es interna?
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Finalización de contrato por despido disciplinario
La empresa quiere hacerme un despido disciplinario, sin motivo real... En un principio pensaba denunciarles, pero dada las circunstancias, me están haciendo la vida imposible, he caído en una depresión y ya no les aguanto mas! ¿Mi pregunta es, si no...
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¿Preaviso de 2 meses baja voluntaria?
Empecé a trabajar hace una semana, pero encontré un trabajo mejor y he de dejar este. En el contrato pone que para la baja voluntaria tengo que avisar con 2 meses de antelación. ¿Pero si solo voy a llevar 1? Yo voy a avisar con 15 días de antelacion....
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A mi compañero le proponen despido disciplinario, y nueva contratación dentro de unos meses.
A mi compañero le proponen despido disciplinario, y nueva contratación dentro de unos meses. He leído que las empresas a veces pueden alegar que no se puede contratar de nuevo a un trabajado despedido por líos con inspecciones, si acepta, la empresa...
3 respuestas
Derechos en rebaja salarial
He leído por ahí esto en un foro: Los derechos del trabajador: -Si la modificación se realiza a título individual, el trabajador tendrá derecho a que le sea notificada con una antelación de 15 días a la fecha de su efectividad. Podrá extinguir la...
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Reducción de contrato mutuo a acuerdo ya siendo efectivo
Mi contrato es indefinido a jornada completa ( 189, si no me equivoco) nos avisaron este mes que iva a hacer reducción de jornada. Ayer a unas de mis compañeras le hicieron firmar una reducción de jornada de mutuo acuerdo con efectividad a partir del...
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