Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Calculo baja maternal
Preguntas y respuestas relacionadas
Fiestas locales
Una pregunta que lo mismo es muy sencilla: una empresa ¿Puede cambiar el disfrute de sus fiestas locales manteniendo los 14 días de fiestas totales al año? Es decir, una empresa que esté por ejemplo en Coslada, ¿Puede celebrar las fiestas locales de...
1 respuesta
Día libre en festivo no laboral
Trabajo en una empresa cuyo convenio es el de Grandes Almacenes. La semana que viene tenemos un festivo no laboral, no abre la empresa y nos han puesto a todos ese día libre. Normalmente tenemos libres el domingo y otro día aleatorio de la semana....
1 respuesta
Despido disciplinario por no presentarme en desplazamiento
Tengo un contrato temporal y mi empresa quiere deshacerse de mi como represalia enviándome a un destino muy lejano en un plazo de 7 días. Firmé no conforme la carta con la orden ejecutiva y no me presenté en el sitio, pero hasta el día de antes seguí...
3 respuestas
Si empiezo mis vacaciones un festivo nacional, ¿Me cuenta como vacaciones disfrutadas?
Quiero cogerme vacaciones desde el viernes día 2 de Noviembre (el día anterior es festivo nacional), y no sé si se me contaría el día 1 como vacaciones disfrutadas, o si por el contrario se empezarían a contar desde el día 2... Mis vacaciones serian...
3 respuestas
Reducción de jornada y calendario laboral
Tengo una duda sobre si es legal la manera en la que mi jefe ha gestionado mi reducción de jornada para utilizarla en su beneficio a la hora de confeccionar un nuevo calendario laboral, pasando por encima de los ciclos que me correspondería haber...
1 respuesta
Consulta sobre reducción por lactancia
Actualmente estoy trabajando con reducción de una hora por lactancia hasta mayo. Si me fuera voluntariamente de la empresa antes de mayo, ¿Debería la empresa pagarme las horas que me quedarían sin disfrutar?
1 respuesta
Cambio de horario tras maternidad
Yo entré a trabajar hace diez años en la empresa en la que estoy actualmente. Mi horario de trabajo era de 14,00 a 21.00 h, pero mi jefe tras unas faltas graves surgidas con un compañero del turno de mañana decide pasarme a mí por la mañana y a él...
1 respuesta
Tomas de biberón
Tengo un niño de 25 días y según la enfermera de la Pediatra le tenemos que dar biberón (leche marca NIDINA) de 60ml cada 3 horas, el niño no aguanta tan poca cantidad y ahora le estamos dando 90ml, aún así hay tomas que no aguanta. Según el bote de...
1 respuesta
Rescisión de contrato por cambio de horario
Espero que alguien pueda disipar mis dudas. Llevo 16 meses trabajando en un hotel. En mi contrato pone que yo trabajo de 9 a 11 y de 17 a 19 horas, 20 horas semanales. Ese no es mi horario nunca, dos días a la semana voy de 18 a 23 horas. Los...
1 respuesta
Cobrar del paro en diferentes situaciones.
Tengo la duda de si me rebajo la jornada completa a media o a menos horas, si cuando tenga el paro me rebaja la cuota de cobrar el paro. También saber el tiempo que tiene que transcurrir para que te cambie el baremo de cobrar. También querria saber...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos