Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Baja por enfermedad común
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Tengo derecho a cobrar trienios tras 8 años?
Necesitaría saber con exactitud la respuesta a mi pregunta con respecto del estatuto de los trabajadores. Tengo un contrato 100 y llevo con este contrato desde hace más de 8 años. No me han pagado ni tan siquiera un sólo trienio y me han dicho que si...
1 respuesta
Ámbito territorial de Convenio Colectivo
A ver si me puedes echar un cablecillo con mi situación Llevo varios años trabajando en una empresa ubicada en Madrid, pero desarrollo mi actividad, como subcontratado, en otra provincia. Mi empresa no tiene ninguna oficina ni sede en la provincia en...
1 respuesta
Dudas varias sobre calculo de finiwquitos y ERE
La dirección de mi empresa ha presentado un expediente de regulación de empleo por causas de producción, hace 15 días. Actualmente se está en el periodo de negociación con el comité de empresa, de un mes según marca la ley (aunque pretendían...
2 respuestas
Que ayudas pedir por embarazo?
Estoy embarazada y doy a luz a primeros de abril. El paro se me acaba el 29 de marzo. Que ayudas puedo pedir y que cantidades serian. Resido en almería. También tengo que presentar la baja por maternidad en el INEM, cuando debería pedirla y...
1 respuesta
Accidente in itinere
Hace un par de semanas, al salir del trabajo tuve un accidente leve de coche. A causa del cual, tuve molestias cervicales y tras ir a la mutua de accidentes del trabajo, me dieron la baja medica. Hoy me han dado el alta al acabar el tratamiento y no...
3 respuestas
Impugnar alta medica
Para impugnar un alta medica de una IT por enfermedad profesional dada por una Mutua, ¿Qué hay que hacer? Reclamar a esa Mutua y luego demandar si no lo estima o presentar reclamación previa ante el INSS, o presentar reclamación previa ante los dos....
1 respuesta
Desglose de una cantidad salario/dia
Según un convenio colectivo provincial, el salario de un peón es de 45 e/dia. En dicho salario lleva incluida la parte de dos pagas extras (60 días año), así como las vacaciones (30 días al año). Me gustaría saber como puedo desglosar esa cantidad...
1 respuesta
¿A partir de qué momento las pagas extraordinarias tienen que ser íntegras?
Empecé a trabajar un día 1 de septiembre de 2018. El sueldo pactado fueron 24000€ brutos anuales. ¿Cuánto debí cobrar en total en 2018? Yo creía que era justamente la tercera parte del sueldo anual (cuatro meses trabajados del año) pero mi jefe me...
1 respuesta
Me quieren rebajar de puesto de trabajo, ayuda.
Yo tengo un contrato de Oficial de primera de Administración, mis nominas y mi sueldo son de la categoría de Auxiliar Administrativo (cosa que no se si es legal o puedo reclamar algo), y llevo ejerciendo este puesto desde hace tres años y medio....
1 respuesta
¿El coste de un trabajador para la empresa depende del tipo de jornada?
La empresa para la que trabajo va a cerrar, y me proponen pasarme a otra empresa del grupo manteniendo la antigüedad pero con menor salario. Es del sector turístico, y la cosa esta MUY ajustada (es entendible). Las dudas que tengo son: - Creo que me...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos