Derecho a vacaciones con contrato de interinidad del 50%

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Pueden obligarte a parar a comer(15min) y que lo devuelvas?(Jornada 8 horas)

La empresa nos da 15 min, para comer pero tenemos que devolver esos 15 min. (la jornada es de 8 horas seguidas), además quieras o no parar tienes que hacerlo pues te hacen devolver los 15 min. Aunque no quieras parar ¿Pueden obligarte a parar a comer...
3 respuestas

Finiquito firmado se puede reclamar

He firmado un finiquito pero como no era claro después de mirarlo con un gestor me ha dicho que me falta la parte proporcional de las vacaciones, un día del mes de agosto y la parte proporcional de plus de asistencia de varios meses ¿Puedo reclamar...
1 respuesta

Seguridad privada contrato obra y servicio en centro comercial.

Vigilante de seguridad en centro comercial contratado para cubrir bajas y vacaciones de otros compañeros los cuales ninguno cumple servicio en ese centro, durante dos años y medio. Seguidamente me realizan contrato por obra o servicio conservandome...
1 respuesta

Horas de vacaciones y de permiso retribuido.

Soy vigilante de seguridad. Tengo un contrato del 74%. Teniendo que realizar 120horas para el cómputo mensual. Me he ido de vacaciones 10 días y he tenido que coger 3dias de permiso retribuido por operación de un familiar. A la hora de calcularme las...
1 respuesta

Despido de un interino

Estoy trabajando en la administración con un contrato de interinaje por exceso o acumulación de tareas. Hace 15 días se me comunicó por teléfono que se me despedía a final de mes. Llevo desde entonces reclamando algún documento escrito que certifique...
1 respuesta

Baja voluntaria en colegio concertado

Acabo de empezar en un colegio y no me gusta como trabajan aparte que tengo mucha carga lectiva. Soy nuevo por lo que estoy en un contrato de prueba según el convenio colectivo de enseñanza concertada y me gustaría saber qué pasaría si dejo el...
1 respuesta

¿Estando de baja laboral siguen teniendo en cuenta una reducción de jornada por cuidado de menor o cobro el sueldo íntegro?

Estoy de baja en mi empresa por una operación, antes de irme de baja tenía una reducción de jornada un día a las semana para cuidar de un hijo menor de edad, al abonarme la baja la empresa seguiría con la reducción o me tienen que abonar el 100% que...
1 respuesta

Vacaciones en sustitución por maternidad

Primero agradecerte tu ayuda. Mi cuestión es la siguiente: Actualmente estoy realizando una sustitución por maternidad y a mitad de la misma me quería coger unos días de vacaciones. Al preguntarlo en mi empresa me han dicho que con mi tipo de...
1 respuesta

¿ Puedo solicitar el subsidio después de una reducción de jornada voluntaria en uno de mis dos trabajos a tiempo parcial?

Tengo dos trabajos a tiempo parcial. Uno de ellos me han aumentado las horas para cubrir una baja y en el otro me querían aumentar también, pero yo no he querido porque perjudicaba al primero. Al negarme a aumentar las horas, me han ofrecido una...
1 respuesta

Embarazo y trabajo como profesora interina

Mi situación es la siguiente: Soy profesora interina. No me ha tocado plaza en la reciente adjudicación. Además, estoy de baja de I.T. Relacionada con mi embarazo (cumplo en octubre). Tengo muchas dudas sobre mis derechos. En principio tengo claro...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas