Permiso por accidente del cónyuje

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Sos mama en apuros

Mi situación es la siguiente: se me acaba la baja por maternidad y yo trabajo en un centro psicogeritrico como auxiliar con un horario de 9:30 a 5:30 mi intención es reducir mi jornada de 40h a 25h semanales de lunes a viernes y turnar tarde y mañana...
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Falta muy grave laboral

El día 10 de Julio varios compañeros (4) estábamos tomando café a las 8:50 en un bar del polígono en el que trabajamos. Tenemos un trabajo de campo por lo cual después de recoger material todos salimos a carretera. Nuestra sorpresa es que ayer 24 de...
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¿En la ultima nomina me han cambiado de grupo profesional del 5 al 8. Como me afecta este cambio?

En mi ultima nomina me han cambiado de grupo profesional pasando del 5 al 8. He hablado con recursos humanos y me han dicho que es un tema interno y que no me afecta para nada. Y también el Código trabajador. No lo tengo claro y me gustaría me asesoraran.
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Seguro a todo riesgo y accidente con "exceso" de velocidad

Hace unos días por un despiste al volante tuvimos un accidente en el que nos salimos de la carretera. El coche quedó bastante destrozado y dos ocupantes sufrieron daños físicos no graves. Cuando fueron al hospital, en urgencias les preguntaron a la...
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¿Puede mi jefe elegir mis vacaciones?

Hoy nos han dado establecidas las vacaciones de verano en mi empresa, son las siguientes Permanecerá cerrado por vacaciones: 3 de Mayo5 al 23 de Agosto (ambos inclusive). ¿Puede mi jefe también cerrar los puentes que a el le interese? Creo que solo...
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Guardias telefónicas

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Cambio grupo de cotización

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¿Hola me gustaría saber cuantos días de ausencia en el trabajo hacen falta para que me despidan?

¿Me gustaría saber los días que hacen falta de ausencia al trabajo para que me despidan? Estoy hecha un lio, porque no me queda claro si faltando al trabajo, puedo mas adelante cobrar el paro, porque también tengo entendido que la empresa me puede...
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¿Jornada partida o continuada?

En mi empresa trabajamos a turnos, son 8 horas y media con 30 minutos de descanso que no es pagado ni cuenta como tiempo efectivo de trabajo, el descanso tampoco tiene un horario fijo. ¿Este tipo de jornada es partida o continuada?
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Reircoporacion denegada de excedencia y embarazada

He pedido un ano de excedencia para cuidar un familiar según Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos Catalunya 2008-2011, me lo concedieron, pero cuando pedí la reirconporacion me han dicho Por medio de la presente lamentamos tener que comunicarle...
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