Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Traslado de puesto de trabajo
Preguntas y respuestas relacionadas
Puedo solicitar el desempleo con despido disciplinario?
En primer lugar quería darle las gracias por tu gran aclaración, me ha servido de gran ayuda, vuestro trabajo de forma altruista y voluntaria significa mucho para gente con ciertas necesidades como yo, aunque si no es mucha molestia todavía me ha...
1 respuesta
Pienso que no hay por donde coger a la empresa
En principio, voy a empezar por indicarles que mi trabajo esta en una empresa dedicada a la galvanizacion, la que debería seguir un convenio del Metal y sin embargo sigue el de la química, hacen lo que quieren porque no tienen sindicato. Pero de...
1 respuesta
Revocar un comité
Quisiera pedirle consejo i información. En la empresa donde trabajo, la mayoría de los trabajadores estamos descontentos con los representantes laborales actuales, ya que a nuestro entender no nos representan adecuadamente y se están aprovechando del...
1 respuesta
Movilidad geográfica sin cambio de residencia
Hay un trabajador con contrato indefinido en la empresa principal, que fue subcontratado para realizar servicios en otra empresa. Esta última empresa recientemente ha cambiado de domicilio (dentro de la misma provincia) y esto ha supuesto que el...
1 respuesta
Finiquito con contrato fin de obra
Llevo diez años trabajando en una empresa con contrato de fin de obra. Primero firmé un contrato de 6 meses, luego otro de 6 meses y luego otro de fin de obra con el que llevo 9 años, en total 10. En el finiquito me ofrecen una compensación de 8 días...
1 respuesta
La indemnización por despido debe ir incluida en el finiquito?
En diciembre mi empresa cierra y nos han dado un borrador de la indemnización y otro del finiquito y en este último han incluido el dinero de la indemnización subiendo el IRPF en más de 10 puntos. ¿Es correcto o la indemnización va por un lado y el...
1 respuesta
¿El despido procedente tiene paro?
Me gustaría saber si el despido procedente tiene derecho a paro. Mi jefe amenaza con despedirme por absentismo laboral sin derecho a indemnización, finiquito y paro. Yo no me lo creo... ¿Es cierto?
1 respuesta
Pacto de no competencia Postcontractual
Mi nueva empresa me va a realizar un contrato fijo, en el contrato me quiere incluir la clausla de Pacto de no competencia por dos años. Son 10.000 euros por año, en el contrato dice que la empresa lo pagará en las cuantías y la periodicidad que crea...
3 respuestas
Horas sindicales de cada miembro del comité de empresa
Quisiera que me orientaran sobre el crédito de horas del comité de empresa, según tengo entendido el comité de empresa dispone de 30 horas mensuales en mi empresa, esas 30 horas son para cada miembro del comité o deben de repartirselo entre todos los...
2 respuestas
Despido objetivo y empresa paralela
Hace un mes me han despedido por causa objetiva alegando problemas económicos, lo he denunciado y espero juicio, el desspido fue antes de entrar en un ere y hoy me entero de que la empresa tiene otra empresa paralela con otro nombre y un...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral