Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Cambio de jornada reducida a completa en verano
Preguntas y respuestas relacionadas
Cobrar el paro y después la baja maternidad
Haber si me podéis ayudar. Bueno, trabajo en una pequeña empresa desde 09/2007, y tengo contrato indefinido desde 12/2007,estoy como aux administrativo. Ocurre que estoy embarzada de 14 semanas y 3 días, yla empresapor lo que veo no saldrá adelante....
2 respuestas
Horario rotativo en reducción de jornada
Me gustaría saber si teniendo reducción de jornada se puede realizar en horario rotativo, en la empresa en la que trabajo tenemos tres turnos (7-15, 9.30 - 17.30 y 12-20) que se rotan semanalmente. Mi reducción de jornada es de 25 horas semanales de...
1 respuesta
Puedo cambiar mi jornada partida a jornada continuada por guarda legal?
Os cuento mi situación, acabo de tener un hijo y trabajo 8 horas a jornada partida (8:30 a 14 y de 16 a 18:30), me gustaría solicitar una reducción de jornada por guarda legal de una hora que es el mínimo que debo solicitar por ley según he estado...
1 respuesta
Trabajo privado y publico a la vez
Combinar el trabajo en el sector publico y privado al mismo tiempo ¿Es posible? ¿CÓMO? Buenas tardes a todos! Según creo, una persona puede trabajar, en el sector publico en exclusiva, o en el sector privado en exclusiva, o en el sector público y...
1 respuesta
Modificación sustancial cel contrato de trabajo
Ahí va mi consulta. Después de medio año de prácticas en una empresa para conseguir el titulo de Administrativa de Grado Medio, me hicieron un contrato de un año a jornada completa, 8 horas de lunes a viernes. Al terminar éste, mi jefe lo convirtió...
3 respuestas
¿Jornada partida o continuada?
En mi empresa trabajamos a turnos, son 8 horas y media con 30 minutos de descanso que no es pagado ni cuenta como tiempo efectivo de trabajo, el descanso tampoco tiene un horario fijo. ¿Este tipo de jornada es partida o continuada?
1 respuesta
Cobrar paga extra en baja
Me gustaría saber si estando de baja tengo derecho a cobrar la paga extra devengada en los meses de baja. También me gustaría saber donde viene especificado ya que he mirado en el estatuto de los trabajadores y en el convenio de mi empresa, que es el...
1 respuesta
¿Son días festivos el 24 y 31?
Es estos días me surge una duda que no me responde el calendario laboral. Mi jornada normal es de 9 a 1 y de 16 a 20 horas. Tenía entendido que el día 24 y 31 de diciembre es festivo por la tarde, es decir, que esos días mi jornada laboral acaba a la...
1 respuesta
Vacaciones forzosas
Ante todo un saludo, bueno mi tema es el siguiente, a mi mujer le imponen las vacaciones, ella trabaja en una empresa que se dedica a formar pedidos en una nave para danone, vamos en el convenio de frio industrial y por mal entendidos le imponen las...
2 respuestas
Cuantos días de vacaciones me pertenece
Me llamo israel comunidad autonómica es andalucia, tengo una duda Sobre el periodo vacacional que me pertenece .mi jornada de trabajo es por horas semanales contrato temporal, sin duración determinada .he trabajado : Septiembre : del 17 al 30 = 20...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral