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Me pertenece indemnización por reducción jornada
Tengo contrato indefinido desde 2005 y ahora cabe la posibilidad que me reduzcan 2 horas la jornada por falta de trabajo. ¿Cuál seria el proceso?, ¿Tendría qué firmar nuevo contrato?, ¿Me deberían indemnizar por este cambio si yo aceptara?
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Mi jornada laboral en contrato es de 40h y pero mi horario es de 9h (45h), ¿Podría negarme a realizar la 9hora y salir antes?
Mi jornada laboral es de 40h semanales de lunes a sábados (solo trabajamos asta el viernes) y el horario de 9 a 2 y de 4 a 8 lo que son 9 horas (45h sanales) yo realizo esas 45h y no me paga nada por esa 9ªh ¿Podría negarme a realizar esa 9ªh y salir...
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Puedo trabajar los sábados aparte de mi trabajo semanal
Hago decoraciones extra los sábados y mi jefe me lo quiere prohibir Yo cumplo con mi jornadade toda la semana y lo que hago los sábados es actividad distinta que no le quito su trabajo . Tiene razón o los sábados no puede involucrarse en lo que yo haga
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Excedencia y no reincorporación por que el cliente no quiere pero la empresa no me lo comunica
Trabajo en la limpieza llevo 12 años he cogido una excedencia de un año lleve mi carta de reincorporación y me la sellaron, ahora resulta que tengo que empezar este lunes día 15 pero la clienta del centro no quiere que yo vaya pero la empresa creo...
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La empresa debe facilitarme el horario?
¿Pedí salir media hora antes recuperando la para ir a inglés en la escuela oficial pero el director me ignora es legal?
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¿Pueden obligarme a hacer guardias que no me pagan?
Estoy en una situación que esta empeorando con mi empresa, trabajo como fontanero 40h semanales desde hace 3 años en una empresa en la que me he quedado solo yo de operario. Nunca he cobrado horas extras aunque siempre se han hecho, hace un año...
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Me pueden quitar mi turno que tenía por tener un niño?
Yo tenía en mi trabajo el turno de 10 a 16 ya que tenía reducción de jornada por el nacimiento de un niño, me he vuelto a quedar embarazada y ahora me dicen que no saben si me van a volver a dar el turno que tenia una vez que me incorporen, ¿Esto lo...
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Tengo horas por vaciones y no por días. ¿Es legal?
El convenio de mi empresa dice lo siguiente: Artículo 24.- Vacaciones. Los trabajadores y trabajadoras de la empresa tendrán derecho a disfrutar de un período anual de vacaciones retribuidas de 22 días laborables de lunes a viernes, o la parte...
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Cuarto turno. Vacaciones y descansos. Son legales?
Trabajador con contrato de lunes a domingo. Trabaja tres semanas seguidas de lunes a sábados a tres turnos rotativos. A la cuarta libra una semana completa. ¿Es esto legal?. Vacaciones: tiene una semana al año. El resto de días hasta completar los 30...
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Juicio por concreción horaria
En marzo solicite una reducción de jornada y la empresa no me la negó pero me dieron otro horario distinto al solicitado. Después de negociaciones verbales y no llegar a ningún acuerdo he denunciado, el pasado 13 de julio fui al smac y no se presento...
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