Cobrar paro tras baja voluntaria

Sé la normativa y que solamente corresponde paro por despido o por fin contrato.

Se me plantean dudas:

- Si la empresa me da la baja voluntaria pero me hace un contrato inmediatamente a 6 meses, puedo, acabado el contrato, cobrar el paro (no el de esta empresa, ¿sino el que tenía anteriormente a medio cobrar)?

- Si pido excedencia en la empresa por cuidado de hijos, y mientras dura la misma trabajo 6 meses en otra empresa, ¿puedo cobrar paro al cesar el contrato manteniendo la excedencia de la empresa anterior?

- Si trabajo de autónomo 6 meses, ¿tengo derecho al paro al darme de baja?