Tipo de retención a aplicar en Nómina

(Mi situación personal es casado y con un hijo, por si eso afecta al tipo de retención). Mi contrato desde enero a agosto de este 2015 ha sido temporal (categoría comercial), dónde me han retenido un 2% en la nómina, en agosto he pasado a ser fijo, y he visto que me han retenido un 15% en agosto y un 19 y pico en Septiembre. Me han dicho en mi empresa que es para contrarrestar ese 2% de cuando era temporal para Hacienda. Pero digo yo... ¿hay qué contrarrestar algo?, porque antes me retenían lo estipulado, el 2% y ahora el 15% debería ser (o mejor dicho el 12% porque tengo un hijo), ¿entonces por qué esa subida del 19 y pico %?.

0

Añade tu respuesta

Haz clic para o