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Derecho Laboral
Estoy de excedencia por cuidado de un menor de 3 años y me he quedado embarazada.
¿Cuáles son los pasos a seguir ahora? ¿Puedo incorporarme a trabajar de nuevo sin problema? ¿La empresa puede ponerme algún tipo de problema incorporándome estando embarazada?
Sin respuestas
Trabajo
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Hospital
Auxiliar de enfermería , 2007 - actualidad