dhernando

parderrubias respondió: En principio, y salvo que en tu convenio colectivo se establezca lo contrario tienes derecho a elegir la mitad de tus vacaciones anuales a tu antojo, ojo, que si sólo te corresponden 10 días (por no haber trabajado todo el año) puedes escoger 5.

parderrubias respondió: Nunca se pierde lo cotizado en la Seguridad Social, ya sea cual sea la causa de baja en la empresa. El único problema que puedes tener es para cobrar el paro, ya que después de una baja voluntaria tendrás que estar al menos tres meses trabajando de...

pamafri respondió: Lo cotizado no lo pierdes nunca, eso está ahí; A la hora de solicitar prestaciones por desempleo si hay un límite de 5 años para utilizar ese tiempo trabajado. Es decir, cuando pides desempleo tienen en cuenta las cotizaciones de los 5 años...