adah

Asade Sindicato respondió: Me imagino que tu paga de marzo es de beneficios. Las pagas pueden ser abonadas semestralmente o anualmente. Primero consultalo en tu empresa. Por otra parte, el pago de tus nominas estando de baja, se efectúa prorrateando las pagas extras. Y si, te...

bergenz respondió: Estando de baja médica si pueden despedirte, pero tendrán que pagarte la indemnización que corresponda. No se si el devengo de tus pagas extraordinarias es anual o semestral, pero si llevas de baja desde abril te corresponde al menos una parte de la...