Disfrute de vacaciones o pre aviso?

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Tengo que preavisar a la empresa de la extinción del contrato, si estoy en suspensión de empleo y sueldo?

En estos momentos estoy en una suspensión de empleo y sueldo desde el día 15 de enero hasta el 29 de enero. Mi convenio es el de perfumería y afines y estoy en categoría 3. En una situación normal hay que preavisar con 15 días, pero, estando en...
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Problemas con las vacaciones

Mi exposición será lo más directa y rápida posible y te agradecería una respuesta. Mi esposa trabaja en una empresa acogida y regulada al convenio de oficinas y despachos de la Región de Murcia. Su horario es de 8.30 a 14 horas y de 17 a 20 horas....
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Avisar para permiso por exámenes

Necesito permisos para realizar exámenes, y la empresa donde trabajo dice que tengo la obligación de avisar con un mínimo de 7 días de antelación. He consultado el estatuto de los trabajadores y el convenio colectivo y no he encontrado nada referente...
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¿Cómo se calcula las vacaciones?

¿El convenio de mi empresa es de 1789 horas? Y hacemos 4to turno trabajamos 3 semanas y descansamos 1, mi pregunta es ¿Los 30 días de vacaciones están incluidas en esas 1789? O tendríamos que trabajar 240h ( 30 días por 8 horas) para poder tener...
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Me despiden estando de baja por enfermedad

Me gustaría que me asesoraseis en este tema. Tengo un contrato indefinido, llevo 4 meses trabajando en la empresa y el último mes tuve una lesión en la rodilla, el médico de la seguridad social me dio la baja, llevo un mes de baja y la empresa me...
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¿Puedo reclamar mi despido y exigir las horas extras y vacaciones no disfrutadas?

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Calculo días de lactancia acumulada

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Consulta ETT y vacaciones finalización contrato

Actualmente estoy contratada por ETT con un contrato de interinidad, llevo 3 meses en los cuales me están pagando las vacaciones en nómina. Mi duda es, ¿Cuándo finalize mi contrato en el momento de apuntarme al paro no empezaría a cobrarlo hasta que...
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Fin de contrato estando por it

Mi pregunta es sobre cuando termino contrato temporal de un año porrogable durante 3 años, este es el tercer año y o soy indefinido o me despiden. L a empresa me ha dicho que me despiden. No me han dado los 15 días de preaviso y me han dicho que...
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