Llegar tarde al trabajo. ¿Motivo despido?

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Sanción falta grave y sanción falta muy grave(reincidencia)

El día 25 de Octubre se informó al trabajador de una sanción de empleo y sueldo de 15 días por falta grave (retrasos de 15 minutos en varios días en el mes de septiembre), el trabajador no quiso firmar la carta. Pero la firmó un representante...
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¿Puedo cobrar del fogasa si mi empresa entra en liquidación y estoy a la vez trabajando en otra.?

Mi empresa actual nos mando a un ERE de suspensión y además entra en concurso voluntario de acreedores el 1 de Septiembre después de 4 meses de pre-concurso. Me ha salido una oferta de trabajo y estoy pensando en trabajar en esa empresa, avisando al...
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Me quitan dinero de la nómina

Trabajo de repartidor con una furgoneta de empresa y el otro día sin darme cuenta, porque son cosas de reparto, me encontraba en mitad de la calle entorpeciendo el trafico, salí con prisas y no bajé del todo el freno de mano, así anduve unos 500...
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Problema con abogado.

Le comento lo más breve posible el problema que tengo con el abogado. La empresa donde trabajaba hizo supension de pagos y dejo a deber el finiquito y la indemnización la cual tenia que pagar FOGASA. Varios compañeros y yo decidimos contratar un...
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Necesito info sobre reconocimientos médicos fremap

No se si hago bien exponiendo esto en esta sección, es que no he encontrado la sección apropiada pido perdón a los expertos, es que voy con la ansiedad y no estoy por la labor Mi problema es este, trabajo en una empresa de químicas, pero no toco...
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Tengo ansiedad y no quiero ir a la empresa para firmar el finiquito ni ver a los jefes tras mi baja

Te explico por partes: 1.- Firmé la baja voluntaria el pasado día 8 marzo con fecha efecto el 31 del mismo mes. 2.- Mi doctora me da la baja médica el día 11 por un cuadro de ansiedad, por tanto no puedo disfrutar de las vacaciones pendientes, ya que...
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Finalizado un contrato y no lo renovan.

¿Debería ocurrir una baja de el contrato finalizado? El contrato como temporal determinado fue desde 30-11-2007 hasta 29-11-2008, sigo trabajando en la empresa, la cual me hará un nuevo contrato por finalización de obra en los próximos días, pero, no...
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¿Pueden despedirte por varias bajas de corta duración?

He oído que pueden hacerte despido objetivo si acumulas un 5% de la jornada en dos meses consecutivos o 25% en cuatro meses discontinuos. El caso es que este año he pedido 6 bajas de corta duración, de 3, 4 y 5 días, de forma salteada, en Enero...
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¿Esta ya vigente la ley de que con 10 días de baja puedes ser despedido?

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Repercusión quiebra en trabajador

Quería que me aclarases como afecta la quiebra de una empresa al trabajador. Desde suspensión pagos, ya se que en un primer momento esto no afecta al trabajador, pero si empeora la situación y la empresa se ve obligada a cerrar. ¿Cómo cobra el...
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