Tras baja maternal

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¿Sabría alguien explicarme como interpretar el apartado de horas laborables anuales? En el nuestro hablan de 29 horas laborables menos para los trabajadores a turnos. ¿Y cuántas horas seguidas de trabajo dan derechas a los 15 min de descanso? Gracias
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Diferencia entre dejar un trabajo o pedir excedencia

Estoy dudando entre dejar mi trabajo actual, o pedir una excedencia voluntaria por 2 años, puesto que voy a estudiar. Sé que en ambos casos no tengo derecho a cobrar el paro que tengo acumulado por haber trabajado 5 años, pues estaría dejando el...
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¿Estoy obligada a reducir horas cada día?

Estoy a un mes de reincorporarme al trabajo tras la baja maternal. Tengo un contrato de 37 horas semanales con el siguiente horario: Lunes 09 -15 y 16-20 (10h) Martes Miércoles y Jueves 08-15 (7h /día) Viernes 08-14 (6H) Y mi intención era reducirme...
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Salario durante IT estando en reducción de jornada por guarda legal

Me encuentro en reducción de jornada por guarda legal de mi hijo menor de 12 años y me han diagnosticado enfermedad de larga duración. En mi convenio indica que la empresa me ha dd complementar el salario y mi pregunta es ¿Éste complemento es en...
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Vacaciones con hijos en edad escolar

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Incorporación después de una excedencia

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Paro después de ERE reducción jornada

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Me quieren despedir, indefinida y embarazada

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Subrogación empresa despido con reducción de jornada por hijo a cargo

Van a subrogar a mi empresa, mi contrato en indefinido y está vinculado al ayuntamiento pero la empresa en la que trabajo la subrogan y tengo la duda de si el nuevo empresario puede hacerme despido improcedente o si por el contrato al tener reducción...
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Trabajador por obra y servicio -excedencia

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