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Preguntas y respuestas relacionadas

Falta muy grave por impuntualidad

¿Debe advertir la empresa al trabajador de la acumulación de faltas de puntualidad para sancionarlo con una falta muy grave? O sencillamente puede la empresa esperar a que se acumulen faltas de puntualidad para sancionarlo con una falta muy grave.
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Por apropiación indebida me tiene que arreglar el paro

Yebo 2 años y 1 mes trabajando en una empresa de comercial, y no me despiden y he cogido 4000 euros de unos pagos de unos clientes y la empresa tampoco me despide, y si me despiden me amenazan que me van a denunciar por apropiación indebida. Y dicen...
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Está una empresa obligada a pagar unos conceptos mínimos por convenio

Trabajo desde hace años en una empresa, subvencionada por la Administración, desde el principio no se ha respetado en ningún momento el SMG que establece el convenio, ni pluses, ni nocturnidad, ni turnicidad, toxicidad, antiguedad, etc., las horas...
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Prescripción falta muy grave en el trabajo

Mi pregunta va relacionada con la prescripción de las faltas en el trabajo. Hace 2 años un compañero recibió 2 objetos de poco valor, que pertenecían a la empresa y que ésta decidió desechar entre otros muchos artículos entregándoselos al...
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Ayuda! Estoy bien mal con mi novio...!

93; Actualmente tengo un grabe problema con mi novio. Mi novio prácticamente todos los días me insulta, no me tiene respeto, confianza... No me demuestra mucho el "amor" que el dice tener hacia mi... Nada... El dice que como yo no cambio el tampoco...
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Denuncia por insultos y amenazas

Os pongo en antecedentes de los echos para ver si me podéis orientar. Me despidieron 'improcedentemente' el 9 de Septiembre, pero como estaba dentro del periodo de prueba no tengo mucho donde poder reclamar. Los modos y las formas no fueron los...
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En mi empresa hacen todas las trampas que pueden, os cuento una a ver que se puede hacer.

En mi empresa hacen todas las trampas que pueden y como ahora prevemos que nos quieren hacer alguna faena quisiera saber si tengo que demandar por algo, me serviría de ayuda el contar algunos ejemplos de como se las gasta mi empresa como por ejemplo...
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Despidos previos al Ere

Mi empresa nos ha comunicado (no tenemos ningún documento sea email o carta ) que presentará un ere. No tenemos comité de empresa( y eso que en nuestra delegación somos más de 50 personas) ante lo cual tiene que negociar con cada uno de los...
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Tenemos problemas por ruidos y molestias con un negocio que trabaja sin licencia

Tenemos problemas con un negocio que sabemos seguro esta trabajando sin licencia, ya que la SL propietaria de la licencia no es la SL que esta ejerciendo la actividad, y que actualmente es arrendataria del negocio. El negocio, un...
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Paga de beneficios ¿Tengo derecho a ella si la empresa dice que no hay beneficios?

Llevo trabajando en una empresa dedicada a la venta de coches de segunda mano 15 años. Yo soy mecánico, oficial de primera. En mi contrato dice que tendré 15 pagas; siempre he cobrado una en marzo (supuestamente de beneficios), la de julio y la de...
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