Condiciones ergonómicas de mi puesto de trabajo

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Excedencia voluntaria: derechos a la vuelta

Quería consultar un tema referente a excedencias voluntarias dado que tras haber consultado a varias personas (abogados, gestores y compañeros en comités de empresa) he encontrado respuestas de todos los colores. Mi novio ha encontrado un trabajo en...
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Sigue en vigor avisar con 15 días de antelación?

Me gustaría saber si cambia la normativa legal por parte de la empresa de tener que avisar al trabajador con 15 días de antelación para proceder al despido, ya sea por una baja por parte de la seguridad social, baja por accidente laboral (mutua) o...
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Que despido debería aceptar?

Llevo en la empresa 8 años y medio, actualmente llevo de baja 2 meses y medio por una contractura muscular; el jefe esta muy enfadado por este motivo. Y dice que va averiguar que se puede hacer que porque no es posible tanta baja por un dolor. He...
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¿Pueden cambiarme de turno?

Llevo en mi empresa 30 años y mi Horario es de 8´30 a 3´30, la empresa siempre ha tenido este horario, ahora mi jefe quiere hacer turnos, de 2 a 10 de la noche,, mi pregunta es, ¿Puede cambiarme el turno? ¿Estoy obligada a ello? Tengo dos niñas, una...
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Finalización de contrato estando de it por accidente laboral,

Llevo 6 meses de baja por accidente de trabajo, me operaron hace un mes y la recuperación va a ser larga según mi medico de 6 a 10 meses, tengo un contrato de obra y servicio el cual expedirá en un dos meses mas o menos puesto que la obra en la que...
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Despido con 20 días

Mi hermano tiene contrato indefinido y lleva trabajando en la empresa más de 7 años. El caso es que su jefe le comentó verbalmente llegar a un acuerdo: Posibilidad A) Que le despedía con 20 días. Posibilidad B) Que si no aceptaba la Opción A, le...
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Trabajar 47h con contrato de 40h, ¿Qué hacer?

Tengo contrato de 40h semanales de lunes a sábado, pero realmente hago 42,5h la semana que no trabajo el sábado y 47h la que si, trabajo 2 sábados al mes esto se reparte en media plantilla cada sábado... Este sábado no se remunera de ninguna manera...
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Hace 3meses me contrataron para cubrir una baja de maternidad.Estoy embarazada. La empresa me "sugiere" rescindir contrato.

Hace 2 meses y medio me contrataron para cubrir una baja de maternidad. Hace aprox. Unos 20dias me entero de que estoy embarazada y para mas INRI mi embarazo es de riesgo de aborto con lo que el medico me obliga a reposo absoluto. Lo comunico a la...
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¿Tendría incapacidad total fractura trimaleolar de tobillo en accidente laboral?

El 16 de noviembre sufrí un accidente laboral y me operaron de una fractura trimaleolar de tobillo por vía posteroexterna colocándose sendas placas de acumed en maléolo peroneoy fragmento de pillon posterior más un tornillo canulado en el maléolo...
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Dicrepancias con vacaciones

José Luis, ante todo, agradecerte el servicio tan útil que nos prestas. Mi consulta es la siguiente: Trabajo como encargada en una tienda de ropa, con reducción de jornada porque tengo un bebé de 18 meses. He solicitado 3 semanas de mis vacaciones a...
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