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Me puede pagar una ETT las vacaciones no disfrutadas de 2018?
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Reducción jornada por cuidado menor, siendo hombre
Ante todo decir que soy hombre y que el mes pasado solicite la reducción de jornada por cuidado de nuestro hijo, entregue la solicitud en el departamento de RRHH me lo sellaron pero me contestaron verbalmente que no podía tomarme la reducción porque...
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Encadenamiento de contratos y fichar sin que te paguen las horas extra
Primero que nada presentarme ya que soy nuevo en este foro y dar las gracias a todo el mundo que pueda ayudarme con un par de dudas que me surgen, os comento estoy trabajando en una oficina, me contrataron primero 11 meses por empresa de trabajo...
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Cálculo retención IRPF contrato temporal
Llevo casi 6 meses trabajando para una empresa a través de una ETT. Mis retenciones de IRPF hasta ahora han sido del 2%, por ser un contrato temporal. Es posible que cuando finalice los 6 meses, me contraten directamente a través de la empresa y me...
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Incorporación tras baja y antes de vacaciones
Necesitaba saber si hay unos días mínimos que tengo que trabajar antes de unas vacaciones y tras pedir el alta voluntaria. Mi intención es pedir el alta el lunes, ¿Incorporarme el martes y ese mismo viernes iniciaría mis vacaciones... Es eso posible...
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Pregunta sobre fin de contrato eventual por circumst..
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Ayudante de Recepción, Estatuto y Convenios Hosteleros
Soy un Ayudante de Recepción de turno nocturno en un hotel dos estrellas de Canarias. Éste fue mi primer trabajo y me sentí muy afortunado al acabar mis estudios y ser el primero y más rápido que encontró empleo, pero, aunque el ambiente sea...
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¿Cotizo o cobro las vacaciones en un cambio de trabajo?
El día 20 de mayo causo baja voluntaria en mi actual empresa. El día 1 de junio me incorporo a una nueva empresa. Me quedan 7 días laborables de vacaciones. ¿Qué es mejor? A. ¿Qué me las paguen y la empresa deje de cotizar por mí el mismo día 20?...
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Es legal esta cláusula de un contrato de alquiler
Me fui de mi casa de alquiler y ahora me dicen que tengo que pagar indemnización por haberme ido antes de terminar el año. Pero yo ya he estado un año previamente. Es decir yo entre en 1/1/17 y me fui el 30/04/18. Me dicen que debo pagar 197€ por...
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