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Preaviso de dimisión coincidente con vacaciones
He hecho esta misma pregunta en el tablón, pero como soy nueva en todoexpertos no sé muy bien cómo funciona esto... Hoy he presentado carta de dimisión con preaviso de 15 días. Este viernes empiezan mis vacaciones, ¿Pueden obligarme a que trabaje...
1 respuesta
Reduccion de jornada/ vacaciones/ festivos
Tengo un contrato indefinido y quiero pedir una reducción de jornada por guarda de un menor de un 1/8 de mi jornada. Trabajo en un centro de trabajo 365/66 días al año, 24 horas al día Ahora trabajo de lunes a domingo de mañana, libro 7 días. De...
1 respuesta
Hola mi preguntas son :¿Puedo pedir la baja voluntaria estando ya en disfrute de mis vacaciones?
Estoy disfrutando de mi periodo de vacaciones del cual me quedan tres semanas. Pero me ha salido un trabajo para comenzar en un par de días y deseo poder incorporarme pues es mejor que lo que hasta hora tengo. Entonces solicitar la baja voluntaria...
1 respuesta
.cuanto me pertenece de finquito?
Explico el caso: Llevo desde el 28 de febrero en la empresa, mi contrato es de terminacion de obra, la jornada segun contrato es de lunes a viernes 40 horas,(cuando en realidad a sido de lunes a viernes 2 semanas, de 8 a 19 horas, y en la tercera...
1 respuesta
Consulta sobre finalización de contrato en la empresa
Durante estos dos últimos meses he estado trabajando en una empresa con la cual decidí suspender mi relación laboral hace más de 2 semanas debido entre otras cosas a la falsedad de las condiciones económicas ofrecidas por dicha empresa previa firma...
3 respuestas
Despidos
Una empresa con 35 años de antigüedad, durante los 5 últimos años ha venido dando pérdidas, al haber perdido a varios de los clientes principales, los cuales se habrían pasado a la competencia. En los dos años anteriores, había optado por despedir a...
2 respuestas
Notificación de despido
Según tengo oído... Una empresa tiene la obligación de notificar al trabajador que prescinde de el y le rescindirá el contrato laboral con 30 Días de pre-aviso"con su correspondiente indemnización claro" y por el contrario... Si es el trabajador el...
3 respuestas
Contrato eventual por circunstancias...
Sobre cuestión de formas va mi pregunta... Tengo un contrato eventual por circunstancias de la producción de 6 meses Antes de acabar el contrato lo reclamé y lo único que recibí fue un e-mail diciendo que seguía en la empresa 6 meses más (prórroga) y...
6 respuestas
Me pueden despedir habiendo un ERE temporal en medio
Mi empresa empezó un ERE Temporal de 1 año prorrogable otro más. Empezó el ERE el 01/03/212 de 6 trabajadores cada 3 meses (a mi todavía no me ha tocado, en la empresa somos 40 trabajadores y el 1er año yo no entré en el ERE), el caso es que el...
2 respuestas
Rescisión del contrato durante el periodo de prueba
Tengo un contrato eventual por circunstancias de la producción, en el que se especifica que tengo 3 meses de prueba. Llevo casi un mes en este trabajo, pero me han ofertado un empleo mejor y quiero irme. Creo que, al estar en el periodo de prueba, no...
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