Cómputo plazo despido y sanciones

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Cálculo de plazo administrativo

Una norma administrativa indica que el inicio del cómputo de un plazo de dos meses, comienza a computarse el día de presentación de una solicitud en el registro de entrada del Organismo. ¿Cómo calculo el último día del plazo? Si, a modo de ejemplo,...
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Trabajo efectivo

En el convenio colectivo de mi empresa, especifica que el cómputo anual de horas de trabajo efectivo será de 1760 horas, quisiera saber si los días que un empleado ha estado de baja laboral por enfermedad común, baja maternal o accidente laboral, se...
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Sumar días hábiles a una fecha

Espero ser claro con mi pregunta, la cual es la siguiente: * pongo una fecha inicial (en C2) * Pongo un numero x (en H2) * Necesito la suma de la fecha C2 + el numero de H2 y resultado en I2 (fecha de vencimiento) Aclaración: 1. Debe sumar a partir...
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Ir a trabajar en días festivos

Trabajo como higienista en una clínica dental. En mi convenio dice que deben respetar las fiestas del calendario laboral publicado por la Autoridad Laboral y que el 24 y 31 de diciembre solo se trabajarán 4 horas por la mañana, pero nos hacen...
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No me pagan, mi empresa no es solvente pero no cierra. ¿Qué hago?

Llevo dos meses sin cobrar además de la paga de verano. No cierran de momento pero dicen que no pueden pagar las nominas, sin embargo pagan a la seguridad social, y a sus proveedores hasta ahora sin devolución alguna. Dicen que nos vayamos nosotros y...
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¿Merece la pena meterse en juicios?

Recientemente he cambiado de trabajo y mi anterior empresa me ha choriceado casi 600 euros en mi finiquito. ¿Merece la pena denunciarlos? Aparte de pagarme menos en el finiquito se me ocurre denunciarles por otras muchas cosas, como por ejemplo por...
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Domingos trabajados

En un contrato en el que se indica que la jornada es de lunes a domingos con los descansos que establece la ley y no hay convenio colectivo, ¿Si se trabajan los domingos se consideran días hábiles normales como un lunes o un viernes o debe haber...
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Despido por bajo rendimiento y cobrar el paro

Me dan una carta de despido alegando Indisciplina y desobediencia en la trabajo. Disminución continuada y voluntaria en el trabajo. En el inem me dicen que con me van a conceder el paro.? ¿Por qué? Que tengo que hacer, yo no quiero demandar a nadie,...
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Días festivos

Soy miguel, tengo una pequeña empresa que se dedica a la venta de bisutería y complemento y tengo la siguiente duda tengo tres trabajadoras con contratos de 40 y 36 horas y trabajan de lunes a sábado con las horas repartidas para completar las horas...
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Despido por causas objetivas...

Estoy de baja por una operación desde hace unas semanas y, tras 8 años trabajando en la misma empresa me encuentro en el buzón que mi empresa me ha enviado un burofax y en la cuenta del banco 7000 euros en concepto de" indemnización legal art 53 del...
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