Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
La empresa no me facilita los papeles para solicitar el paro ni el finiquito.
Preguntas y respuestas relacionadas
Solicitud de reingreso en la empresa tras excedencia y no existen vacantes
Tengo un gran cacao mental con mi solicitud de reingreso en la empresa tras una excedencia. La solicité para trabajar en otro sitio, pero hace unos meses me despidieron y no he podido solicitar el reingreso hasta ahora. A día de hoy ya lo he...
1 respuesta
No me coincide el periodo cotizado con el Inem
El día 23 de Marzo fui a darme de alta al INEM y a solicitar la prestación por desempleo. Entré a trabajar en una empresa el 15 de Marzo de 2004 y pedí la baja voluntaria de la misma el 28 de marzo de 2008 (viernes) porque el día 1 de abril de 2008...
2 respuestas
Carta de despido firmada. Indemnización y finiquito no
Hace unos días me despidieron, le firme a la empresa la carta de despido con un no conforme, con lo cual no me dieron ni el finiquito ni la indemnización. Con el despido estoy deacuerdo. Mi pregunta es:¿Puedo hacer una reclamación ante el SMAC solo...
1 respuesta
Finiquito e indemnización por mod.sustancial
Soy la chica que trabajo en una empresa de telemarketing, y que como ya te dije a partir del 1-6-02 nos cambian los horarios drásticamente, pasamos a trabajar sábados y domingos, e incluso 7 y 9 días consecutivos. Como es modificación sustancial, he...
1 respuesta
El paro "ficticio" necesito ayuda
He quedado en un acuerdo con mi empresa en que me arreglen el paro. Resulta que me han comentado que me harán un despido ficiticio con la carta y todo... Hasta aquí lo entiendo, lo que no entiendo es que me ha dicho que hay dos modalidades. O bien...
2 respuestas
¿Paro si hay despido procedente?
Quisiera saber si con un despido procedente hay derecho a cobrar el paro (claro está, cumpliendo todos los requisitos de cotizaciones, etc.).
1 respuesta
PLUS FESTIVO. Estamos teniendo problemas para cobrar el plus de festivo y fines de semana que tenemos en nuestro convenio.
En nuestro convenio marca que se establece un plus por cada día de trabajo con carácter ordinario, en fines de semana o festivos. Hace dos años cobrábamos el plus completo aunque fuéramos una hora a trabajar, hace unos meses lo cobrábamos fraccionado...
1 respuesta
Reclamación de Cantidad en el SMAC
Si la empresa me adeuda unas cantidades perfectamente estipuladas por el Convenio y no satisface el pago en el plazo indicado en el Convenio. Puedo presentar papeleta de Reclamación de Cantidad en el SMAC directamente o antes debo de requerir...
1 respuesta
Accidente laboral por falta de medidas de seguridad
Mi situación es la siguiente: Soy albañil, y hace 7 meses sufrí un accidente laboral por falta de medidas de seguridad, puesto que trabajábamos en la cubierta de una nave, a 7 metros de altura aprox. Formada por placas metálicas, y algunas de...
1 respuesta
Antelación de aviso en baja de empleo
Llevo cuatro meses trabajando en una empresa y me han ofrecido otro trabajo. El caso es que en el nuevo debo empezar en cinco días. No se cuales pueden ser las consecuencias de avisar con tan poca antelación. En el convenio solo indica que los...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral