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Despedir empleado por trabajar en asuntos personales
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Preaviso baja voluntaria ¿Tienen derecho a fijar la fecha final de mi contrato?
Actualmente tenía contrato indefinido. He encontrado una mejor oferta de empleo en otra empresa y he decidido darles como preaviso algo más de los 15 días naturales (desde el 29 de marzo). Redacté una carta de baja voluntaria poniendo de fecha final...
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¿Por qué en un trabajo, todos "lamen las botas" a los superiores?
Esta pregunta nació con algo que me molesta del trabajo de mi madre, resulta que ella es operaria de ensamblaje en una fabrica de electrodomésticos y bueno, ella es tan dependiente al trabajo que siempre que le dicen que si esta disponible para...
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Despido desciplinario y paro si se recurre
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Despido con accidente laboral
En este momento estoy de baja por accidente laboral desde el día 3 de diciembre. Tengo contrato indefinido pero mi empresa me quiere despedir por causa objetiva. Llevo tres años en la misma empresa pero he tenido la mala suerte de tener dos bajas muy...
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Finiquito negativo. He dejado el trabajo por motivos personales sin preaviso
He dejado mi trabajo por motivos personales sin preaviso, he trabajado SEIS meses sin vacaciones y me dicen que les debo 600 euros por no avisar con 30 Días de antelación. (Gremio Hostelería)
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Mi empresa no me paga, que puedo hacer
Ha sido solo este mes, no han pagado a nadie, pero hay un par de empleados que si llevan 5 o 6 meses sin cobrar (son de "confianza"), no nos han dicho nada, ni porque, ni cuando pagaran, supuestamente el 10/01, pero... Fue mentira. También debo decir...
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Despido nulo sin querer readmisión
Fui despedido por causas objetivas económicas y demandé a la empresa por que, en la misma, existe un trabajador con idéntica categoría y funciones que yo, pero con una antigüedad inferior. No hay conciliación en el SMAC. Vamos a juicio y resulta ser...
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Estoy de permiso remunerado en una empresa y me ha salido un nuevo trabajo ¿Puedo compatibilizarlos?
Mi caso es algo particular. Llevo mas de un mes de permiso remunerado en mi empresa (esto es, que por motivos internos de la empresa, que desconozco, me eximen de la obligación de ir a trabajar pero sigo contratado a todos los efectos) Estoy...
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Despido improcedente e indemnización con pago fraccionado. Acto de conciliación y trámites
La situación es la siguiente: Una empresa despide a un trabajador reconociendo la improcedencia en la propia carta con la correspondiente indemnización, llegado el momento de pagarle, la empresa no puede hacer frente a la totalidad de la...
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Días de preaviso:¿Puedo no trabajar?
Acabo de dimitir de mi empresa donde me han tenido 2 años en movilidad funcional, obligándome a hacer trabajos de categoría superior sin actualizarme ni la categoría ni el sueldo. He dado lo 15 días de preaviso y, ademas de haber recibido el rechazo...
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