Me despidieron de la empresa por negarme a trabajar horas extras, colocando el art. 160 como causal. Es legal?

Preguntas y respuestas relacionadas

Reducción de jornada por guarda legal y despido

Me parece que mi tema es un poco complicado. A ver si puedes ayudarme. En octubre del 2005 me reincopore al trabajo habitual (donde trabajaba del 1994 a jornada completa) después de la baja por maternidad, me reincopore con reducción de jornada de un...
1 respuesta

Venta de empresa, que opciones me quedan?

Trabajo para una empresa con delegaciones por España, unas 10/12. Nuestra empresa se encuentra en venta y mi duda y la de algún compañero es si la empresa que compre, nos tiene que mantener las condiciones de horario y sueldo actuales, si nos han de...
1 respuesta

Cómo reclamar atraso continuado del salario?

Desde hace un año y medio aproximadamente el pago de la nómina se hace con retraso de varios días. El día de cobro del salario es el día 10 d cada mes, ahora lo abonan el 13, 14, 15, 18... Se intenta hablar con la empresa y siempre son disculpas....
1 respuesta

Incumplimiento convenio, descanso semanal; y solicitud rotativos ahora con la reforma laboral

Me gustaría preguntar dos cosas. Estoy contratado a jornada completa, y soy fijo desde hace 3 años. Por convenio, en mi trabajo, tenemos 2 días ininterrumpidos de fiesta semanal. Bien, la situación actual, es que nos hacen trabajar media hora menos...
1 respuesta

¿Hay que recuperar las horas de formación?

En mi empresa nos dan clases de inglés, un curso subvencionado, de dos horas semanales. Para el puesto que desempeño, de inicio, no es necesario el inglés, es beneficioso, pero no indispensable. ¿Hay qué recuperar esas horas?
2 respuestas

¿Trabajo 148 horas por encima de convenio?

Trabajo 40 h semanales y según el convenio de la empresa la jornada ha de ser de 37,5 h, esto es asi desde hace 6 años. ¿Qué podría hacer?, ¿Puedo reclamar las horas de años anteriores o solo las del año vigente?. - Además me deben las pagas extras...
1 respuesta

Cómo cotizan las horas complementarias?

Tengo un contrato a media jornada (lo que serian 4 horas al día) pero la empresa me hace meter horas complementarias desde 5 hasta incluso 10 horas al día. Esas horas de más, ¿Deberían cotizar a la seguridad social?
1 respuesta

Cambio de reducción de jornada por guarda legal .

Tengo un bebé de casi 5 meses, yo antes hacía 40 horas en horario de 10 a14 y de 16 a 20 con sábados por la mañana alternos . Ahora pedí reducción de 30 horas semanales en horario rotativo de mañana y tarde cambiando cada semana con el sábado alterno...
1 respuesta

¿Están exentos de pagarme el plus de nocturnidad?

Llevo dos años trabajando como auxiliar administrativa en un horario nocturno para una empresa de taxis, lo cual indica que me convenio se rige por el de transporte de viajeros. Trabajo 36 horas semanales en un horario de 23.00 a 07.00, el problema...
1 respuesta

Cambio de nie de estudiante a trabajadora

Me gustaría saber si puedo cambiar el nie de estudiante a trabajadora y con que contrato yo vivo en irun Guipúzcoa
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema