Días de convenio y baja maternal

Preguntas y respuestas relacionadas

Si pueden no pagar domingos, ¿Ni dar día libre y contar como horas 30 minutos por horas trabajadas? Aunque no estoy de acuerdo

Trabajo en tienda, contrato 1769 horas al año, de lunes a sábados .domingos y festivos según necesidad de empresa. Para trabajar en domingo o festivo me cuentan 11, horas por 8 trabajadas .(como 1,30)y no me dan día libre. Y si cae un festivo entre...
1 respuesta

Contrato a jornada completa con horas de más.

Tengo un contrato a jornada completa en un comercio de venta menor, vamos un tipo bazar, y en mi contrato pone que tengo que hacer 40 horas semanales, y en cambio, hago demasiadas horas. Me explico: el horario de la tienda abierto al público es de...
1 respuesta

Fecha de parto 20 días después de finalizar contrato

En primer lugar quiero dar las gracias por adelantado, el tiempo e interés en ayudarme. Llevo dada de alta en autónomos desde julio de 2011 y en diciembre de 2012 cesé la actividad por falta de trabajo. En mayo de 2013 la activé de nuevo para...
1 respuesta

Retribuccion de las vacaciones en periodo de baja

Estando de baja, mis jefes automáticamente han decidido que mis vacaciones comenzaban el 15 de julio, sin que yo haya firmado nada, solamente basándose en que en una conversación mantenida dije que podría quererlas en esa fecha. Ahora me han dado el...
1 respuesta

Empleada de hogar no se incorpora a trabajar tras baja maternal

Tras su baja por maternidad y el mes de vacaciones, mi empleada de hogar (por horas, con alta en Seguridad Social) nos llama para comentarnos que no desea incorporarse al trabajo, que prefiere quedarse en casa cuidando de su bebé. ¿Qué pasos tenemos...
1 respuesta

Paternidad

Quisiera saber cuantos días me tienen que dar mi empresa por paternidad algunos me dicen 4 por ingreso de mi mujer y otros me dicen que 15 por paternidad.. Me quedan 4 semanas para saberlo,.
1 respuesta

Alargar excedencia por cuidado de un menor

Tengo un bebé y cuando se me acabó la baja maternal pedí una excedencia de un año, tendría que incorporarme en octubre, el caso es que tengo otra hija a la cual van a operar sobre esas fechas y claro me han dicho que tiene que estar 15 días de reposo...
1 respuesta

Voy a dejar mi trabajo y me quedan 3 días de vacaciones. Me dicen que no las puedo coger, que me las pagan.

Quería saber si es legal el obligarme a no disfrutarlas o si yo tengo el derecho a escoger qué hacer con esos días.
1 respuesta

Me tienen que abonar un festivo, si es en el mismo día que tengo fiesta?

En mi caso me rijo por el convenio de hostelería de Cataluña (Tarragona) trabajo 40 horas semanales, tengo dos días libres por semana que son los jueves y los viernes. Si un festivo cae en viernes, ¿Cómo por ejemplo el 6/12/19, la empresa me tiene...
1 respuesta

Permiso para acudir al medico.

Trabajo en el sector de mensajería. Con horario de 8:30h a 16h, con 30 min. Para almorzar (como todos mis compañeros)horario asignado por tener hijos menores de 12 años, y reducción de salario porque supuestamente, al darme esa jornada intensiva, iba...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema