Caso practico: Huelga

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Compaginar horarios de trabajo y guarderías

Mi caso es que mi mujer trabaja en una residencia de ancianos. Sus turnos se alternan en mañana y tarde. EL horariro de mañana es de 8 a 15h. El problema viene en que quieren cambiar ese horario al de 7 a 14h. Este cambio de horaririo provocaría que...
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El horario de mi trabajo es un poco confuso.

Acudo a ustedes ya que estoy trabajando de pinche de cocina contratada a 30 horas pero resulta que yo trabajo mas de 36 horas ya que mi horario es de 11:00 de la mañana hasta las 17:00 de Lunes a Domingo con un día descanso, cuando me ha dado la...
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¿Qué me puede pasar si denuncio por trabajar mas y no cobrar?

Aunque no lo es. Os cuento trabajo en una bocateria (franquicia)desde el abril de 2012, con papeles desde el enero de 2013. Intente comprender al jefe que le iba mal, pero es que ya se esta pasando. El contrato que tengo es de 2 horas(me sigue...
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Cobro menos del salario embargable y no me pueden embargar la nomina directamente, me la pueden embargar segun me la ingresan en

Cobro 650€ aproximadamente al mes, la mayoría de los mese no me pueden embargar la nomina porque no llego al mini o, aunque algunos meses que hado horas extras he llegado y me han embargado la parte proporcional, mi duda es: este mes cobré 640€ y...
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Trabajar de lunes a domingo y festivos

Trabajo como ayudante de dependienta de lunes a domingos y festivos cobrando como ayudante de dependienta realizando labores de encargada. Llevo así 5 años cobrando el salario base y descansando los lunes o martes... Con un contrato de 39 horas....
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Derecho a los atrasos en nómina

Me gustaría saber si tengo derecho a los atrasos del último convenio (del metal), si en mi nómina aparece un apartado denominado "incentivos".
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¿El tiempo de descanso son son horas efectivas de trabajo?

Mi empresa nos hace trabajar 42 horas semanales y tenemos que firmar hora de entrada y salida en una planilla donde a pie de página dice en letra pequeña que a efecto del cómputo de la jornada no se considera tiempo de trabajo efectivo los descansos...
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Complemento de actividad

Tengo un problema en mi empresa, estoy en el convenio del transporte y resulta que le he exigido a mi jefe que se me aplique en su totalidad todo lo que al convenio se refiere mis horas estras(ya que echo más de 3 diarias) y los 0,05 céntimos por km...
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¿Es absorbible la antigüedad?

Trabajo en una consultora informática donde aplica el XVI convenio estatal de empresas consultoras e investigación de mercados y opinión. En el articulo 25 del mismo indica lo siguiente: Artículo 25. Complemento de Antigüedad. 1. Las bonificaciones...
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¿Pueden obligar al descanso de 15min en jornada partida 5+3?

Mi empresa, que adopta el convenio de la Química, nos obliga una pausa de 15 minutos para el desayuno y 1 hora para la comida que no computan en la jornada efectiva de 7h45m. De lunes a jueves, entramos a trabajar a las 8:00 y salimos a las 17:15 y,...
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