Despido por ett

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¿Me pertenece finiquito en el primer contrato?

Terminé mi contrato me dieron de baja luego me ofrecieron una prórroga la acepte pero a los dos semanas me fui ... Porque no era el mismo contrato que tenía antes, ¿El finiquito del primer contrato me pertenece?
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¿El contrato 502 cotiza a la seguridad por parcialidad?

He firmado con una empresa de trabajo temporal un contrato 502 por 58 días, del 23 de mayo al 19 de julio, en mis bases de cotización, aparece el alta con esta ETT desde el día 23, pero al día de hoy aparecen cotizados 19 días, que justo coincide con...
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Indemnización por despido con contrato de viajante

Trabajo en una empresa con un contrato de viajante, apereciendo en nómina el sueldo fijo+pluses+antigüedad+...+comisiones de ventas. Mi pregunta es la siguiente, si me despiden, tanto si es procedente o imprcedente el despido, en el cómputo de la...
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Vacaciones no disfrutadas y contrato por obra

He leído otras preguntas y creo que me puedes ayudar. Mi problemas es que en mi empresa teníamos programadas las vacaciones para todo el año ya, pero un compañero acaba ahora este mes y nos quedamos cuatro para cubrir 3 turnos, por lo que no podemos...
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¿Me corresponde finiquito por despido voluntario?

Soy vendedor de informática en una cadena de electrónica y electrodomésticos muy famosa y debido a que el director nuevo me estaba sometiendo a un bullying increíble (vejaciones incluidas) decidí despedirme yo mismo ya que psicológicamente no...
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Indemnización exenta por ERE después de la Ley 3/2012 de 6 de julio

Resulta que fui despedido el 30/09/2012 por ERE aprobado en el 2000 y todavía vigente. Mi contrato es del año 1981 o sea 31 años de antigüedad. La empresa me ha indemnizado con 45 días por año mas otra cantidad de una anualidad de salario. Para...
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Convenio 38 horas semanales

Trabajo en una guardería como educadora infantil con un contrato de 40 horas semanales y cobrando el salario mínimo según mi convenio colectivo estatal. Pero mi duda viene, cuando veo que el convenio recoge que debo trabajar solo 38 horas semanales....
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¿Quién decide quien es el despedido?

Mi jefe tiene que extinguir el contrato a una de sus trabajadoras pero no quiere decidir él quién se va. El despido es objetivo(por causa justa) y temporal hasta que tengamos más niños matriculados para que sea rentable la guardería. ¿Es legal que él...
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Retención en nómina

Durante todo el año 2009 he estado en paro, al igual que mi marido, a primeros de octubre he encontrado trabajo a través de una ETT que es quien me ha contratado, mucho le agradecería me indicara que retención me tienen que aplicar durante este...
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Despido con contrato de obra o servicio

Mi pregunta o duda es la siguiente: he estado contratado desde 2005 por una empresa logística con contrato de obra o servicio... Dicha empresa esta contratada por una empresa que se dedica a la fabricación de papel y ha contratado a la empresa por la...
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