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¿Cómo puedo evitar que un empleado pierda el tiempo dedicándose a temas personales?
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¿Cuántos contratos temporales?
Antes estuve en paro, pero en noviembre de 2008 firmé contrato de trabajo por 3 meses. Ahora me lo han vuelto a renovar por otros 3 meses. ¿Cuántos meses tengo que estar así hasta que me hagan fijo en la empresa? Además, ¿Tengo una hija y según tengo...
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¿Por qué las empresas de desarrollo de software no incentivan el aprendizaje a nuevos empleados?
¿A qué me refiero a "incentivar el aprendizaje"? Resulta qué soy técnico en programación de software recién graduado y estoy buscando urgentemente trabajo pero las mayoría de ofertas laborables requieren personal con conocimientos específicos y me...
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¿Un Administrador que no es socio de la SL debe darse de alta en RETA?
Voy a crear una SL con 5 empleados con contrato laboral. Uno de ellos asumirá el papel de administrador y quería saber si además de tener contrato por la labor que va a desemplear en la empresa, ¿Es necesario darle de alta en RETA? Aclarar que esta...
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Bonificación en Sucesiones de empresa familiar. ¿Es necesario que el fallecido desempeñe gestión o lo puede ejercer un heredero?
Cuando se hereda una empresa familiar y se busca una reducción del 95% del Impuesto de Sucesiones. Es necesario que el fallecido desempeñe la labor de gestión y dirección de la empresa o sin embargo, ¿Este se puede jubilar y dicha función ejercerla...
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Crear sociedad cobrando paro
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Qué es y en qué consiste una excedencia?
Actualmente tengo dos trabajos y por diversos motivos estoy pensando en dejar uno de ellos pero quiero hacerlo bien y he oído algo sobre una excedencia pero desconozco bien en que consiste y que es. En una de las empresas en las que trabajo si es...
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¿De baja me pueden despedir sin previo aviso?
Te explico mi situación, yo actualmente estoy de baja médica porque estoy embarazada y me mandaron reposo. Trabajo en una empresa de telecomunicaciones con un contrato por obra y servicio y por medio de un compañero me he enterado que la empresa (A)...
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Juicio Laboral - Segunda Instancia
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Despido y pago de finiquito con pagarés
El día 30 de Abril me han comunicado amí y a otra compañera (en una empresa con plantilla de 8 trabajadores) de manera oral nuestro despido, por causas económicas en la empresa ya que van a cerrar en Julio. No nos lo han dicho con previo aviso y el...
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Como comunicar un ere extintivo a los afectados
Mi problema es que la empresa nos ha comunicado el inicio de un ere de extinción en el que se encuentran afectados 56 trabajadores. Yo soy miembro del comité, y a mi parecer, la comunicación nominal de los afectados deberían habernola hecho a...
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