Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Despido improcedente reconocido
Preguntas y respuestas relacionadas
Jubilación sin indemnización
Se rumorea que mi jefe a los setenta años le quedan dos tiene 68, se quiere jubilar y tengo entendido que por jubilación solo tengo derecho a un mes de indemnización, el finiquito y dos años de paro, ya que llevo trabajando en esta empresa 13 años....
1 respuesta
Despedida estando de baja y con ett
He trabajado durante un año y un mes, como comercial para una empresa por medio de temporal. Causé baja el día 3 de Oct. Por enfermedad común y el 19 de Oct. Me llamó la empresa para comunicarme que me despedían alegando que sobra personal porque los...
1 respuesta
No me pagan las comisiones y me despiden
Empecé a trabajar en septiembre del año pasado en una empresa de telecomunicaciones. En diciembre al cierre del ejercicio del año, ¿Había firmado contratos por valor de 20800? (¿Qué el los clientes pagan mensualmente )de los cuales mi jefe cobró...
1 respuesta
¿Sería demostrable que mi despido ha sido improcedente?
En mi carta de despido alegan como causas de despido disciplinario dos circunstancias: Una reclamación que pusieron a la empresa dos meses atrás estando yo únicamente trabajando en la que se denuncia el cierre anticipado del negocio, cosa que además...
1 respuesta
Contrato de obra y servicio
Me han reducido la jornada semanal de 22 a 10 horas, sin haber firmado nada. Tengo derecho a reclamación
1 respuesta
Fecha para calcular la antigüedad.
En mi empresa van ha despedir a cinco empleados de los seis que formamos la plantilla, yo comencé a trabajar con el dueño en febrero del 93, del 25-7-96 al 27-08-96 que me correspondían las vacaciones me dio de baja y cobre el desempleo y el se...
1 respuesta
Preaviso inferior a quince días en carta despido
Me gustaría saber si puedo hacer una carta de despido con un preaviso de 13 días en vez de quince, por supuesto pagando esos tres días restantes en el finiquito. No se si es obligatorio avistar con quince o nada o se puede avisar con menos días y...
1 respuesta
Alta mutua y despido el mismo día
El pasado viernes me dieron el alta en la mutua para que el medico de la empresa certificara que soy no apto para mi puesto de trabajo. Todo ello debido a un accidente que tuve con un producto de la empresa que me ha convertido en alérgico a los...
1 respuesta
Puedo despedir a un trabajador
Bueno el problema que tengo con la empleada es que el cuando se dio cuenta que su contrato de tres meses se le terminaba amenaza de abandonar el trabajo y que se quería marchar de su puesto y amenazas de denunciar a la emprea y se marcha desde el día...
1 respuesta
Sanción en el trabajo (art 54.2)
Porque a mi novia la echaron del trabajo (Telepizza) porque le han dicho que ha bajado el rendimiento. Vale. Le dan una hoja que pone que en los últimos meses del presente año su rendimiento en la compañía ha evolucionado de manera inadecuada,...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral