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Si la empresa debe 10 meses de pago a es. Social. Un trabajador despedido, ¿Podrá cobrar el paro?
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Finalización del contrato temporal, ¿Puedo no renovar el contrato y cobrar el paro?
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Quería saber cómo contabilizo un descuento de 8 días de salario en la nomina de la paga extra. Ej. Salario: 800€ Dto. Por IT: 30€ Neto: 770€ ******************** 800€ (640) a (465) 770€ (Xxx) 30€
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