Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
He cobrado finiquito pero ni he firmado, es legal?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Se tiene la obligación de avisar al empresario de una ampliación de Maternidad?
A mi mujer le concedieron el permiso de maternidad después de tener a mi hija, hasta hay todo correcto. Pero resultó que al nacer mi hija tubo una serie de complicaciones que le hicieron permanecer ingresada en una unidad neonatal hasta un total de 2...
2 respuestas
Tengo derecho a recibir la paga de beneficios de 2023, si me despiden el 31 de diciembre de 2023?
El 31 de diciembre de 2023 finaliza mi contrato en una empresa por jubilación del empresario (persona física). Me gustaría saber si en el finiquito que me de, deben incluir la paga de beneficios del año 2023, puesto que he trabajado el año completo....
1 respuesta
Me acaban de comunicar que en breves finaliza mi contrato de formación
Me acaban de comunicar que en breves finaliza mi contrato de formación. Estoy dada de baja por la mutua, ya que estoy embarazada de 36 semanas. Y antes de estar dada de baja por la mutua estuve dos meses dada de baja por la seguridad social. Lo unico...
1 respuesta
Finalización del contrato y baja por s.s
Actualmente estoy de baja a través de la seguridad social por una lumbalgia de embarazo (tengo 25 semanas de gestación) y mañana me cumple mi contrato de 6 meses, y aunque he preguntado en varias ocasiones no me dicen si me renuevan o no. Mi duda es,...
1 respuesta
¿Plazo máximo para cobrar el finiquito? ¿Indemnización?
Ara cosa de 3 semanas se termino mi contrato temporal ( A mitades del mes pasado ). Hoy a día 9 del mes siguiente, ni he cobrado el finiquito ( tampoco me han llamado para firmarlo ) y tampoco he cobrado los días trabajados de dicho mes. ¿Quisiera...
1 respuesta
Despido, indemnización y Fogasa
Soy contable en una empresa que en 15 días va a presentar un concurso de acreedores, el hecho es que la empresa hará un ERE echándome de la misma ( despido objetivo), y me manda a FOGASA, ya que no me van a pagar. Concretamente si paga FOGASA, ¿Qué...
1 respuesta
Puedo denunciar discriminación salarial por maternidad?
En Julio de 2013 empiezo a trabajar en mi actual puesto de trabajo, en el que había otras tres personas. En noviembre de ese año despiden a dos de ellas, y me entero de que mi contratación se había hecho para empezar una reestructuración del Dpto....
1 respuesta
Vacaciones tras discapacidad total
En el mes de junio me dieron la discapacidad absoluta tras un año de baja. Yo creo que debo cobrar las vacaciones que no he disfrutado hasta el mes de junio pero la empresa para la que trabajo no lo cree así. El convenio que rige es el de panadería...
2 respuestas
Mi jefe no para mis seguros sociales
Y es que llevo 5 años y medio, en la misma empresa, con un contrato indefinido, y me acabo de enterar de que mi jefe hace unos dos años que no paga mis seguros sociales a la seguridad social. Yo sigo dada de alta, pues continuamente miro mi vida...
1 respuesta
Puedo pedir una excedencia y cobrar el paro
Recientemente he sido mamá y quisiera saber si puedo pedir una excedencia voluntaria y cobrar el paro ya que me gustaría poder disfrutar de mi pequeño
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral